广州生育保险报销材料
来源:听讼网整理 2019-03-14 07:49生育稳妥是经过国家立法规则,在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中止时,由国家和社会及时给予物质协助的一项社会稳妥制度。小编主张最好要了解清楚,下面小编共享的相关内容,欢迎阅览参阅。
1、根本资料
(1)《广州市员工生育稳妥待遇申请表》(一式两份。须加盖单位公章;如契合《广州市员工生育稳妥实施办法》第三十六条规则,由参保人申办的,可不加盖公章)
(2)参保人的有用身份证明(如以下资料之一 :居民身份证、港澳居民交游内地通行证、台湾居民交游大陆通行证、护照、社会保障(市民)卡等。单位申办的供给加盖公章并注明“与原件核对无异”的复印件一份;如契合《广州市员工生育稳妥实施办法》第三十六条规则,由参保人申办的,供给原件一份)
2、首要资料(有下列景象的,需别离供给以下资料)
(1)安产的:
A、婴儿出生证明(原件及复印件,如重生婴儿逝世的,则供给由医疗组织出具的逝世证明)
B、《计划生育服务证》(原件及复印件,需由计生部分出具)
(2)难产(剖腹产、会阴Ⅲ度决裂):吸引产、钳产、臀位牵引产及生育多胞胎的,除A、B两项首要资料外,还需供给:
C、确诊证明(原件及复印件,需由医疗组织出具)
(3)流产的,需供给B、C两项首要资料。
(4)实施计划生育手术的,需供给C一项首要资料。
3、特殊情况证明资料(有下列景象的,需提交上述景象的对应首要资料外,还需别离供给以下资料)
(1)如参保人因生育而导致逝世的,除A、B、C三项首要资料外,还需供给:
D、参保人的逝世证明(原件及复印件,需由医疗组织出具)
(2)如参保人生育前不满1年,缴费满1年后延期申报的:
E、劳动合同或招录证明或劳务差遣协议(原件及复印件一份)
F、员工工作期间的薪酬付出证明(原件及复印件一份)
G、用人单位营业执照、挂号证书或组织代码证(原件及复印件一份)
(3)如参保人依照规则享用产假(含流产)或计划生育手术假期间,损失单位依托的:
E、劳动合同或招录证明或劳务差遣协议(原件及复印件一份)
H、用人单位被撤消营业执照、责令封闭、吊销等的证明(原件及复印件一份)
I、用人单位未垫支生育补贴的证明(原件及复印件一份)