公务员面试流程

近年来，公务员考试人数很多，公务员考试除了书面考试之外，还要进行面试，那么公务员面试流程是什么，关于公务员怎样进行面试的法律规定有哪些呢?下面，为听讼网小编收拾了关于公务员怎样进行面试的法律知识，供我们学习参阅。
一、公务员面试流程之结构化面试流程
(一)面试签到抽签
考生一般需求提早10—30分钟抵达指定地址签到，考试工作人员核对考生身份证和面试通知书等相关证件。之后，考生抽签承认分组和出场次第，有的区域是先抽分组签，再抽次第签，有的区域是一次抽取承认分组和次第，如：三(1)，表明第三组第1个出场。单个区域，如中央国家机关公务员考试部分部委会事前组织好考生的考场号和出场次第。
(二)候考
考生抽签完毕后进入候考区等候考试，考试未完毕不许随意脱离，有考场工作人员监督，上卫生间需求工作人员伴随。如排在下午考试，午饭也由工作人员送到候考室，避免泄题。
(三)进入考场
依照次第，轮到某考生进场时，引导员将到候考室宣告：“请xxx号考生进场”。考生伴随引导人员抵达考场门口后自行进入考场。引导员不许直接叫考生姓名，不然算严峻违背考试纪律，一般引导员也只知道考生次第编号。
(四)答题
考生进入考场后，直接走到考生席，站定后向考官问候，得到“请坐”的指令后，考生能够落座。落座后，考生一般需求报自己的考试次第号，等考官宣告导入语后，考试开端。要特别留意，考生不能自报姓名，如在考场内自报姓名，考生会被当场撤销面试资历。
面试中一般有题本和考官读题两种方法。国家公务员考试时刻一般是20-30分钟左右，标题一般是4-5道。
(五)离场
考生答复完所以标题后，主考官一般要问考生是否还有其他弥补，考生此刻一般答复无弥补。主考官宣告考生离场，考生到候分室等候分数。
(六)发布成果
记分员搜集各考官对该名考生的评分表，核算分数。核算完毕，交给监督员审阅，监督员和主考官签字后交给工作人员到候分室对考生当场宣告，也有的在候分室粘贴。有单个区域是考生当场等候分数发布后再脱离考场，这种状况适用于应考人数比较少的状况，大部分区域实施候分室准则。别的，中央国家机关公务员部分单位的面试分数一般不当场发布。
(七)面试完毕
考生得到分数后一般被要求赶快脱离候分室，不得停留和随意走动。考生回家等候，网站将发布入围和体检名单。
二、国家公务员面试流程之无领导小组评论根本流程
(1)考生进场
考生进场前应先由工作人员对其身份进行承认，经承认无误后，在工作人员的引导下考生进场。留意：考生进场后，坐在哪个方位，工作人员不该做出详细的指示，而应由考生自己随意决议。也可能是工作人员选用抽签的方法承认考生的次第，列队进入考场，按次第就坐。考生坐下后，主考官向考生简略介绍考生在本次面试中所要做的工作，接下来向考生宣告纪律，主要是要求考生间禁绝彼此协商、窃窃私语等。向考生发放资料，包括该次评论的标题、草稿纸、笔等。指导语由主考官宣读。关于参与任一组无领导小组评论的考生，其所得到的指导语都是同一的、清晰的，这样才能在不同组的考生之间坚持共同性，并彼此可比。每个考生拿到评论的标题后，能够有5分钟左右时刻进行独立思考。
(2)个人陈说
该环节一般大约20分钟，考生能够自在组织讲话次第或许依照抽签次第顺次讲话，每人讲话时刻不得超越3分钟或许5分钟。考官不参与考生的评论或答复考生的问题，避免给考生暗示。
(3)自在评论
自在评论环节大约40—60分钟。考生怎样讲话、讲话的次第等都是考生们自己的工作，由他们自在进行。考官不参与考生的评论或答复考生的问题。考生进行评论时，能够说明自己的观念，也能够支撑或对立别人的观念，更能够对自己或别人的观念进行总结。考官应对照评分表中所列条目细心考察考生在评论中的体现，并进行记载，然后为考生的评分打下根底。
某些特别的标题，在评论进程中能够向考生再供给别的一些资料或信息。假如呈现这种状况，请严厉依据标题的要求进行。
(4)总结陈说
主考官宣告时刻到，请应试者中止评论。当应试者评论到达预订的时刻时，不管应试者的评论到了哪一个阶段，都应让其中止。
应试者引荐或自荐一名代表向考官扼要报告整个评论的进程及评论所获得的成果。时刻大约5分钟。
(5)考生离场
主考官宣告无领导小组评论完毕后，工作人员引导考生离场。
(6)计分审阅
应试者离场后，一切考官都对自己的记载进行简略的收拾，对每个应试者的点评理出一个思路。在各考官进行最终的评分之前，能够对应试者在评论进程中的体现进行评议。一切的评议都应有根有据。然后使一切考官对应试者的评分根本到达共同，的确不能达到共同的，可保存自己的定见。各考官分别在评分表中对每个应试者进行评分，最终签上自己的姓名。考官对应试者的评分完毕后，就由工作人员将评分表搜集起来，以便一致汇总分数。为稳重起见，也能够对考官的评分表进行加密封存。工作人员将不同考官对同一个应试者的分数进行加权均匀，然后得出每一个应试者的最终得分。
归纳上面的介绍，公务员面试很重要，面试有必定的程序标准。信任我们看了上面介绍后，关于公务员怎样进行面试的法律知识有了必定的了解，假如你还有关于这方面的法律问题，请咨询听讼网律师，他们会为你进行专业的回答。