浙江养老保险缴费比例是多少

浙江养老保险缴费份额是多少?下面听讼网小编整理了相关内容，期望对咱们有所协助。浙江养老保险缴费份额：(一)员工个人每月依照自己上一年度月平均薪酬(以下称缴费薪酬)的百分之八交纳根本养老保险费。(二)新参加工作、从头工作和新建用人单位的员工，...想要了解更多关于浙江养老保险缴费份额是多少的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
浙江养老保险缴费份额：
(一)员工个人每月依照自己上一年度月平均薪酬(以下称缴费薪酬)的百分之八交纳根本养老保险费。
(二)新参加工作、从头工作和新建用人单位的员工，从进入用人单位之月起，当年缴费薪酬按用人单位确认的月薪酬收入核算。
留意：
1、员工缴费薪酬低于上一年度全省在岗员工月平均薪酬百分之六十的，依照百分之六十确认;高于上一年度全省在岗员工月平均薪酬百分之三百的，依照百分之三百确认。全省上一年度在岗员工月平均薪酬，由省计算部分核定，省劳作保证行政部分发布。
2、员工个人交纳的根本养老保险费，由用人单位每月从员工薪酬中代扣代缴。
3、员工个人按规则份额交纳的根本养老保险费不计入个人所得税的应交税所得额。
(二)企业、民办非企业单位等每月依照悉数员工薪酬总额的必定份额交纳根本养老保险费。国家机关、事业单位和社会团体每月依照参保人员薪酬总额的必定份额交纳根本养老保险费。
用人单位的缴费份额一般不得超越百分之二十。详细份额依照国家和省人民政府规则的权限确认。
用人单位交纳的根本养老保险费依照规则列支。
这些便是咱们在这方面的常识。期望小编的这篇文章能给你带来协助。假如你想要了解更多关于这些方面的内容，也能够到网上进行查找查询。