工伤认定申请要提交哪些材料

《企业员工工伤保险试行方法》(以下简称《试行方法》)规则，工伤保险实施社会统筹，建立工伤保险基金，对工伤员工供给经济补偿和实施社会化办理服务。企业有必要依照国家和当地人民政府的规则参与工伤保险，准时足额交纳工伤保险费，依照《试行方法》和当地人...想要了解更多关于工伤确定请求要提交哪些材料的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
提出工伤确定请求应当提交哪些材料?
(一)工伤确定请求表;
(二)与用人单位存在劳作联系(包含现实劳作联系)的证明材料;
(三)医疗确诊证明或许职业病确诊证明书(或许职业病确诊鉴定书);
(四)工伤确定请求表应当包含事端发作的时刻、地址、原因以及员工损伤程度等基本状况。
工伤确定请求人供给材料不完整的，劳作保证行政部门应当一次性书面奉告工伤确定请求人需求补正的悉数材料。请求人依照书面奉告要求补正材料后，劳作保证行政部门应当受理。
员工或许其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承当举证责任。举证责任，是指民事案件当事人，对自己提出的建议有搜集或供给依据的责任。
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