四川独生子女护理假最多15天,期间工资福利待遇不变

关于90后的话，一般来说都是独生子女的，这个时分白叟在生病了就没有人照料了。关于这个独生子女会有相应的护理假的规则的，那么详细的规则标准是怎么的呢？下面，为了协助我们更好的了解相关法律知识，听讼网小编整理了以下的内容，期望对您有所协助。
一、护理假
护理假是男人为护理爱人出产的特定假日，国家未作专门规则，一些地方法规对此是有规则的。
二、四川独生子女护理假最多15天,期间薪酬福利待遇不变
新修订的法令规则：老年人患病住院期间不能自理的，其子女地点用人单位应当给予独生子女每年累计不超越十五日的护理照料时刻，给予非独生子女每年累计不超越七日的护理照料时刻。
新法令一起规则，用人单位应当依法经过团体洽谈或许拟定规章制度等方式确认护理照料时刻。护理照料期间薪酬福利待遇不变。
以上内容便是相关的答复，假如自己的白叟呈现了状况需求照料的话，能够直接向公司提出自己的请求。一般来说，关于独生子女每年市里骑不超越15天的护理时刻的。非独生子女的话不超越七天。假如您还有其他法律问题的能够咨询听讼网相关律师。