2011年最新四川省工伤赔偿标准
来源：听讼网整理 2018-08-02 19:38
2011工伤赔偿标准
等级
一次性伤残补助金
伤残补贴
1级
27个月的自己薪酬
按月发放90%的自己薪酬
2级
25个月的自己薪酬
按月发放85%的自己薪酬
3级
23个月的自己薪酬
按月发放80%的自己薪酬
4级
21个月的自己薪酬
按月发放75%的自己薪酬
1-4级伤残的，保存劳作联系退出作业岗位，除付出一次性伤残补助金外按月发放伤残补贴，伤残补贴实践金额低于当地最低薪酬标准的，由工伤保险基金补足差额。由用人单位和员工个人以伤残补贴为基数，交纳根本医疗保险费，一直到退休后，停发伤残补贴，享用根本养老保险待遇。根本养老保险待遇低于伤残补贴的，由工伤保险基金补足差额。
等级
一次性伤残补助金
一次性作业补助金
一次性医疗补助金
5级
18个月的自己薪酬
60个月本地区上年度社平薪酬
14个月本地区上年度社平薪酬
6级
16个月的自己薪酬
48个月本地区上年度社平薪酬
12个月本地区上年度社平薪酬
5-6级伤残的，保存与用人单位的劳作联系，由用人单位组织恰当作业，难以组织作业的，由用人单位按月发放伤残补贴（五级：每月伤残补贴按70%的自己薪酬；六级：每月伤残补贴按60%的自己薪酬）。劳作合同停止或免除的，由用人单位付出一次性工伤医疗补助金和伤残作业补助金。
等级
一次性伤残补助金
一次性作业补助金和一次性工伤医疗补助金
7级
13个月的自己薪酬
36个月本地区上年度社平薪酬
8级
11个月的自己薪酬
26个月本地区上年度社平薪酬
9级
9个月的自己薪酬
16个月本地区上年度社平薪酬
10级
7个月的自己薪酬
10个月本地区上年度社平薪酬
等级
一次性伤残补助金
伤残补贴
1级
27个月的自己薪酬
按月发放90%的自己薪酬
2级
25个月的自己薪酬
按月发放85%的自己薪酬
3级
23个月的自己薪酬
按月发放80%的自己薪酬
4级
21个月的自己薪酬
按月发放75%的自己薪酬
1-4级伤残的，保存劳作联系退出作业岗位，除付出一次性伤残补助金外按月发放伤残补贴，伤残补贴实践金额低于当地最低薪酬标准的，由工伤保险基金补足差额。由用人单位和员工个人以伤残补贴为基数，交纳根本医疗保险费，一直到退休后，停发伤残补贴，享用根本养老保险待遇。根本养老保险待遇低于伤残补贴的，由工伤保险基金补足差额。
等级
一次性伤残补助金
一次性作业补助金
一次性医疗补助金
5级
18个月的自己薪酬
60个月本地区上年度社平薪酬
14个月本地区上年度社平薪酬
6级
16个月的自己薪酬
48个月本地区上年度社平薪酬
12个月本地区上年度社平薪酬
5-6级伤残的，保存与用人单位的劳作联系，由用人单位组织恰当作业，难以组织作业的，由用人单位按月发放伤残补贴（五级：每月伤残补贴按70%的自己薪酬；六级：每月伤残补贴按60%的自己薪酬）。劳作合同停止或免除的，由用人单位付出一次性工伤医疗补助金和伤残作业补助金。
等级
一次性伤残补助金
一次性作业补助金和一次性工伤医疗补助金
7级
13个月的自己薪酬
36个月本地区上年度社平薪酬
8级
11个月的自己薪酬
26个月本地区上年度社平薪酬
9级
9个月的自己薪酬
16个月本地区上年度社平薪酬
10级
7个月的自己薪酬
10个月本地区上年度社平薪酬