补缴养老保险费办法明确

企业用工和机关事业单位编外用工、破产清算企业员工、灵敏作业人员该怎么补缴养老保险费？日前，市劳作保证部分下发文件对补缴方法予以清晰。　 　  企业用工和机关事业单位编外用工补缴养老保险费，要严厉依照规则对条件、程序和方法进行检查处理。其间，本来现已处理失业手续并已交纳失业期间养老保险费的人员，失业期间的缴费年限予以兼并核算，不能补缴失业之后到用人单位作业之前的养老保险费。养老保险经办组织将逐人检查单位薪酬发放财政凭据和明细表、劳作合同、招用人员登记表等原始材料，避免非本单位员工挂靠补缴养老保险费的现象。　 　  针对破产清算企业员工，假如中止缴费一年以上需求补缴养老保险费的，要按本来的缴费基数、缴费份额补缴。通过辖区劳作行政部分确定的特困企业，其员工可参照破产清算企业员工补缴养老保险费。　 　  新参保的灵敏作业人员不能补缴养老保险费。本来处理失业手续而且已交纳失业期间养老保险费的灵敏作业人员，其失业期间的缴费年限能够兼并核算。已参与养老保险中止缴费一年以上的灵敏作业人员(含与单位免除劳作联系个人缴费人员)，假如补缴中止期间的养老保险费，需求依照不低于当年最低缴费基数和现缴费份额，每往前补缴一年加收10%系数的方法补缴。　 　  此外，告诉规则，假如灵敏作业人员现已参保缴费，不得再补缴初次缴费开始时刻之前的养老保险费；参保人员抵达退休年龄，按规则享用养老保险待遇，也不能追补缴费添加缴费年限。假如参保人员抵达法定退休年龄，缴费年限满10年不满15年的，经自己请求，用人单位赞同，所辖养老保险经办组织检查同意，报同级劳作保证部分存案之后，可持续交纳养老保险费，到达规则的缴费年限后，按规则处理退休，定时享用养老保险待遇。