子女抚养的相关问题
来源：听讼网整理 2018-10-24 16:39
子女抚育的相关问题
1、问：离婚时子女抚育权的归属由什么决议?两边经济状况不同会有多大影响?
答：一位女当事人来咨询时十分失望，她是外地来沪打工人员，没有住宅，而孩子父亲是上海人，有住宅，工资收入很高，孩子刚刚十五个月。她想提出离婚，但又忧虑由于两边经济条件悬殊而失掉孩子的抚育权。但后来在律师的争夺下，她取得了孩子的抚育权。这一事例阐明，两边经济条件仅仅考虑的要素之一，没有决议性的影响。
孩子由谁抚育，最底子的准则便是有利于孩子的健康成长。而孩子在两周岁以内，对母亲的依靠是无法替代的，远远超越经济要素的影响。因而，孩子的年纪越小，归母亲抚育的可能性越大，母亲抛弃的在外。
因而，假如女方要求离婚，并争夺孩子抚育权，则尽早提出离婚，胜诉的概率比较高。假如男方想要离婚，并争夺孩子的抚育权，则等孩子年纪大一些后，再提离婚，胜诉概率比较高。
2、问：子女抚育费包含哪些?
答：我国法律规则，子女抚育费包含生活费、教育费、医疗费等。
3、问：离婚时，子女由谁抚育，法庭是否需求寻求子女自己定见?
答：子女年满十周岁的，法庭需求寻求子女自己定见。
4、问：子女抚育费的给付规范是不是抚育人月收入的20%-30%?
答：许多当事人都知道最高人民法院对此有规则，关于非直接抚育子女一方有固定收入的，可按其月总收入20%-30%的份额给付。现在在上海区域，离婚者中高学历、中高收入人群越来越多，有部分当事人以为每月抚育费应当对错直接抚育子女一方月收入的20%-30%，月收入万元的，则能够得到2000-3000元的抚育费。但这种知道是过错的。
司法实践中，除了参照工资收入份额的规范外，孩子的实践需求以及当地的实践生活水平也是适当重要的参阅要素。比方，现在在上海市区，一个普通家庭孩子的月抚育费大约在一千元左右，但假如非直接抚育孩子一方月工资有一万元，让其按月工资收入的20%-30%即2000到3000元的规范去付出抚育费，明显超出了应承当的抚育费数额。而且，抚育费仍是两边均应当承当的责任。因而，仅以工资收入的份额来核算孩子的抚育费是不当的，还要结合当地实践生活水平缓孩子实践需求。
5、问：分家期间，非直接抚育孩子一方是否需求付出抚育费?
答：分家期间，婚姻联系没有免除，但对错直接抚育子女一方仍需求承当抚育责任，付出必定数额的抚育费。如两边对数额协商一致，可按月付出，如两边对数额不能协商一致，则能够离婚时同时要求付出。
6、问：离婚后，能否对子女抚育权提出改变?
答：能够。假如有依据证明子女生活环境或是两边生活环境发作较大改变，子女现在的生活环境不利于健康成长的，能够向法院提起诉讼，要求改变子女抚育联系。
7、问：离婚后假如碰到物价上涨或是子女因突发事件需求经济开销，现在的抚育费现已不能满意孩子正常所需，怎样处理?
答：抚育孩子一方能够提起诉讼，要求添加子女抚育费，或是要求非直接抚育子女一方承当额定开销的50%。
8、问：假如对方不及时付出抚育费，能否回绝探视子女?
答：不能够。当遇到对方不及时付出抚育费的状况，假如是协议离婚，可向法院提起诉讼;
假如是判定或法院调停离婚，可持判定书或调停书去法院请求强制执行，但不能以此为由，回绝对方探视子女。
9、问：抚育费应当付出到什么时候?如子女十八岁后仍在肄业，膏火由谁承当?
答：抚育费应当付出到年满十八周岁止。
如十八岁后仍在肄业，膏火由谁承当，各区域法院判定纷歧。现在上海区域曾有一判例，判定膏火应由子女自行解决，爸爸妈妈不再承当膏火。
1、问：离婚时子女抚育权的归属由什么决议?两边经济状况不同会有多大影响?
答：一位女当事人来咨询时十分失望，她是外地来沪打工人员，没有住宅，而孩子父亲是上海人，有住宅，工资收入很高，孩子刚刚十五个月。她想提出离婚，但又忧虑由于两边经济条件悬殊而失掉孩子的抚育权。但后来在律师的争夺下，她取得了孩子的抚育权。这一事例阐明，两边经济条件仅仅考虑的要素之一，没有决议性的影响。
孩子由谁抚育，最底子的准则便是有利于孩子的健康成长。而孩子在两周岁以内，对母亲的依靠是无法替代的，远远超越经济要素的影响。因而，孩子的年纪越小，归母亲抚育的可能性越大，母亲抛弃的在外。
因而，假如女方要求离婚，并争夺孩子抚育权，则尽早提出离婚，胜诉的概率比较高。假如男方想要离婚，并争夺孩子的抚育权，则等孩子年纪大一些后，再提离婚，胜诉概率比较高。
2、问：子女抚育费包含哪些?
答：我国法律规则，子女抚育费包含生活费、教育费、医疗费等。
3、问：离婚时，子女由谁抚育，法庭是否需求寻求子女自己定见?
答：子女年满十周岁的，法庭需求寻求子女自己定见。
4、问：子女抚育费的给付规范是不是抚育人月收入的20%-30%?
答：许多当事人都知道最高人民法院对此有规则，关于非直接抚育子女一方有固定收入的，可按其月总收入20%-30%的份额给付。现在在上海区域，离婚者中高学历、中高收入人群越来越多，有部分当事人以为每月抚育费应当对错直接抚育子女一方月收入的20%-30%，月收入万元的，则能够得到2000-3000元的抚育费。但这种知道是过错的。
司法实践中，除了参照工资收入份额的规范外，孩子的实践需求以及当地的实践生活水平也是适当重要的参阅要素。比方，现在在上海市区，一个普通家庭孩子的月抚育费大约在一千元左右，但假如非直接抚育孩子一方月工资有一万元，让其按月工资收入的20%-30%即2000到3000元的规范去付出抚育费，明显超出了应承当的抚育费数额。而且，抚育费仍是两边均应当承当的责任。因而，仅以工资收入的份额来核算孩子的抚育费是不当的，还要结合当地实践生活水平缓孩子实践需求。
5、问：分家期间，非直接抚育孩子一方是否需求付出抚育费?
答：分家期间，婚姻联系没有免除，但对错直接抚育子女一方仍需求承当抚育责任，付出必定数额的抚育费。如两边对数额协商一致，可按月付出，如两边对数额不能协商一致，则能够离婚时同时要求付出。
6、问：离婚后，能否对子女抚育权提出改变?
答：能够。假如有依据证明子女生活环境或是两边生活环境发作较大改变，子女现在的生活环境不利于健康成长的，能够向法院提起诉讼，要求改变子女抚育联系。
7、问：离婚后假如碰到物价上涨或是子女因突发事件需求经济开销，现在的抚育费现已不能满意孩子正常所需，怎样处理?
答：抚育孩子一方能够提起诉讼，要求添加子女抚育费，或是要求非直接抚育子女一方承当额定开销的50%。
8、问：假如对方不及时付出抚育费，能否回绝探视子女?
答：不能够。当遇到对方不及时付出抚育费的状况，假如是协议离婚，可向法院提起诉讼;
假如是判定或法院调停离婚，可持判定书或调停书去法院请求强制执行，但不能以此为由，回绝对方探视子女。
9、问：抚育费应当付出到什么时候?如子女十八岁后仍在肄业，膏火由谁承当?
答：抚育费应当付出到年满十八周岁止。
如十八岁后仍在肄业，膏火由谁承当，各区域法院判定纷歧。现在上海区域曾有一判例，判定膏火应由子女自行解决，爸爸妈妈不再承当膏火。