什么情况下赔偿误工费和护理费

什么情况下补偿误工费和护理费?
误工费的补偿
受害人误工日期，应当按其实践危害程度、康复情况并参照法医判定或许医治医院出具的证明等确定。
受害人的实践误工日期少于度假证明的，应以其实践的误工日期确定;实践误工日期多于度假证明的，一般应当依据度假证明确定。
受害人确需疗养但无度假证明的，可在寻求法医或医治医院的定见后酌情处理。
受害人有固定收入的，误工费的补偿应当依照其收入的实践丢失核算。
固定收入，包含薪酬、资金及国家规则的补助、补贴，但不包含特别工种的补助费。
奖金，以受害人上一年度本单位人均奖核算，超出奖金税计征起点的，以计征起点的，以计征起点为限。受害人受害前因为本身原因无奖金收入的，其次奖金不予核算。
受害人无固定收入，或许受害人是承揽经营户或个体工商户的，其误工费的补偿，能够参照受害人前一年的均匀收入或许当地同行业、同工种、平等劳动力的均匀收入裁夺。如依法应向税务机关交税的，应以税单为据。
受害人依法从事第二工作的，其实践削减的收入，应当予以补偿。
受害人是另谋工作的离、退休人员的，其误工费的补偿能够差异以下情况处理：
(1) 契合方针法律规则的，其实践削减的收入应予补偿;
(2) 违背方针法律规则的，其补偿要求不予支撑。
受害人无劳动收入而要求补偿误工费的，不予支撑。假如受害人是家务劳动的首要承当者，因受害的确无法从事家务劳动形成其他家庭成员负担过重的，可酌情予以经济补偿。
受害人的实践收入高于当地居民均匀日子费三倍以上的，依照三倍核算。
护理费的补偿
受害人受害后的日子自理能力，一般应以法医的判定或许医治医院出具的证明确定。
受害人日子的确不能自理的，其护理费应予补偿。
护理期限，能够托付法医判定;也能够依据受害人的实践危害程度、康复情况并寻求医治医院的定见后裁夺。护理人员一般设一至二人，但确有必要的在外。
护理人员有收入的，护理费的补偿能够依照本定见关于误工费的规则核算。
护理人员无收入的，护理费的补偿能够依照当地居民均匀日子费规范核算。