企业职工养老保险如何进行补缴

1、哪些人能补缴?欠缴、未参保或中止都能补缴2018年7月1日《社会保险法》施行前，断档企业员工欠缴养老保险费的，可补缴2018年6月30日前在单位应保未保和中止缴费期间的养老保险费。用人单位全体未参保的，应从单位注册树立之日起为员工全员参...想要了解更多关于企业员工养老保险怎么进行补缴的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
1、哪些人能补缴?欠缴、未参保或中止都能补缴
2018年7月1日《社会保险法》施行前，断档企业员工欠缴养老保险费的，可补缴2018年6月30日前在单位应保未保和中止缴费期间的养老保险费。
用人单位全体未参保的，应从单位注册树立之日起为员工全员参保。员工在单位期间需求交纳的养老保险费，都需求补缴，补缴开始时刻不早于河北省规则不同性质企业原员工身份实施个人缴费开始时刻，即劳作合同制员工1986年10月;原临时工1990年3月;原固定工1993年1月;乡镇企业员工2003年1月。
用人单位未及时为员工处理参保形成应保未保的，经承认后可补缴员工在单位期间的养老保险费，补缴时刻从规则实施企业和个人一起缴费之月起算起。要补缴这笔养老保险费，用人单位或个人需提出书面补缴请求，并提交请求补缴期间与被保险人存在劳作联系证明以及工资收入凭据等材料。
员工参保缴费后中止缴费的，可补缴在单位期间的养老保险费。要补缴这笔保险费，单位或自己需提出请求。原职业统筹企业的原固定员工，依照原职业开始实施个人缴费准则开始时刻补缴养老保险费。
参与河北省乡镇企业员工基本养老保险省级统筹的用人单位，2018年6月30日前已核定缴费基数但欠费的，经承认后需加收滞纳金。
2、按什么规范补缴?年纪不同缴费基数也不同
补缴用人单位期间的缴费基数和份额是多少呢?补缴1989年末曾经养老保险费，以1990年度全省(在岗)员工平均工资为基数补缴。补缴1990年至树立个人账户前养老保险费的，按相应年份全省(在岗)员工平均工资为基数补缴。
补缴树立个人账户今后养老保险费，如能供给原始员工工资收入的，应以员工实践工资收入为基数补缴，但不低于补费年度上年全省(在岗)员工平均工资60%，不超越300%;如无法供给当年工资收入的，可选择按当年全省(在岗)员工平均工资100%或60%为基数补缴。1995年及曾经单位缴费份额为18%，个人缴费份额为3%;1996年今后按当年实践缴费份额补缴。
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