工伤不赔偿怎么办

发作工伤是咱们都不乐意看到的工作，可是总要想办法处理。假如劳作者发作工伤的，作为用人单位，是需求补偿劳作者的丢失的。不过大多数用人单位都不太乐意自动补偿，想要躲避自己的法律责任。有的朋友就会疑问，工伤不补偿怎么办？下面，听讼网小编具体为您介绍具体内容。
工伤不补偿怎么办
假如工伤不补偿的，劳作者能够请求劳作裁定。工伤员工及亲属在申报工伤和处理工伤保险待遇时与用人单位发作争议的，可按规则请求劳作裁定。
工伤员工亲属对劳作行政部门作出的工伤确定及工伤保险组织待遇付出决议不服的，可请求行政复议或提起行政诉讼。对劳作判定委员会作出伤残等级判定结论不服的，可向上一级劳作判定委员会请求从头判定，省级劳作判定组织作出的复查判定为终究判定。
相关常识：
工伤工作病的类型有哪些
1．尘肺。有硅肺、煤工尘肺等。
2．工作性放射病。有外照耀急性放射病外、照耀亚急性放射病 、外照耀缓慢放射病 、内照耀放射病等。
3．工作中毒。有铅及其化合物中毒、汞及其化合物中毒等。
4．物理要素工作病。有中暑、减压病等。
5．生物要素所造成的工作病。有炭疽、森林脑炎等。
6．工作性皮肤病。有接触性皮炎、光敏性皮炎等。
7．工作性眼病。有化学性眼部烧伤、电光性眼炎等。
8．工作性耳鼻喉疾病。有噪声聋、铬鼻病。
9．工作性肿瘤。有石棉所造成的肺癌、间皮癌，联苯胺所造成的膀胱癌等。
10．其他工作病。有工作性哮喘 、金属烟热等
劳作裁定的时效是一年。要是你还有什么不明白的当地，无妨向咱们听讼网的律师进行咨询。