退休时养老保险缴费不足15年有什么方法可以解决

咱们抵达退休年龄时，养老稳妥缴费缺乏15年，根据咱们的社会稳妥法规则，能够有两种办法进行处理。第一种便是推迟退休持续交费，直知己满15年，然后就能够处理退休手续了。这种状况一般适用于间隔缴满15年比较短的人，比如说现已交了14年了，还差一年...想要了解更多关于退休时养老稳妥缴费缺乏15年有什么办法能够处理的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
第一种便是推迟退休持续交费，直知己满15年，然后就能够处理退休手续了。
这种状况一般适用于间隔缴满15年比较短的人，比如说现已交了14年了，还差一年的时刻。
这种状况下抵达退休年龄后，咱们用人单位是不能给员工交纳社保的，由于咱们跟单位的联系现已有劳作联系转变为劳务联系了，所以个人只能经过灵敏作业人员参保的方法进行自己缴费。
第二种便是中止缴费转缴城乡居民养老稳妥。
城乡居民养老稳妥有一个方针，便是抵达退休年龄后缺乏15年的能够一次性补齐十五年，然后处理退休。
这种状况适用于只交了一两年的员工，并且退休年龄是60岁左右的老年人。
咱们的城乡居民养老稳妥，不论男女退休年龄都是60岁。
在这两种状况之外，那便是咱们要经过补交员工养老稳妥的方法，凑够15年以上缴费年限了。
经过个人方法补交的方针，国家现已于人社部下发关于加强养老稳妥基金出入管理作业的告诉，清晰制止了。
因而，只要咱们原先在企业作业，企业没有依照法令要求给咱们交纳交纳社保的年限才能够补交。不过这种状况下，一般需求承当滞纳金。
这种状况一般都是超过了劳作保证督查两年时效的，不过能补上稳妥提早处理退休，总之是合算的，尽量和谐用人单位给补交吧。
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