自收自支事业单位退休工资

自收自支工作单位是一种不由国家财政拨款，自负盈亏的工作单位性质，最典型的便是医院。那么，这种自收自支工作单位退休薪酬是依照什么规范发放呢？。
已参与企业员工根本养老保险统筹的企业化办理的工作单位，其退休人员应依照企业员工根本养老保险方法计发根本养老金，并履行企业退休人员根本养老金调整方针，不再履行工作单位退休人员退休费调整方针。
考虑到部分地区参保的企业化办理工作单位员工履行工作单位退休费计发方法，养老金低于同类人员按企业方法计发的实践，按工作方法核算的养老金低于企业方法的，依据自己请求，按企业方法从头核算，高于原工作方法的，给予补差。