失业金可以累计领取吗

网友咨询：“现在，我现在三年作业的赋闲金没有收取，在去别的一个公司上一年班，又到期不做了，再去收取赋闲金，并且是把前次没有收取的一同领了?能够这样吗?”接下因由听讼网的小编为我们整理了一些关于赋闲金能够累计收取吗方面的常识，欢迎我们阅览!
法律规则，赋闲人员必须在60日内到赋闲稳妥经办组织处理赋闲挂号手续;从头作业人员不得收取赋闲稳妥金;赋闲人员从头作业满一年后再次赋闲的，缴费时刻从头核算，收取赋闲稳妥金的期限与前次赋闲应收取而没有收取赋闲稳妥金的期限兼并核算，但最长期限不得超越24个月。
1. 无正当理由2次不按规则处理赋闲状况承认及申领赋闲稳妥金签字手续或许接连两次拒绝人社部分供给职业介绍的，视同已从头作业，中止发放赋闲稳妥金。
2. 享用赋闲金是有必定条件的：
(1)依照规则参与赋闲稳妥，所在单位和自己已按规则实行缴费责任满一年以上的;
(2)在法定劳作年纪内非因自己志愿中止作业的;
(3)已按规则处理赋闲和求职挂号的。只要满意以上条件，是能够享用赋闲稳妥金的。
3. 赋闲金的收取时刻有这样方面的规则：
(1)缴费时刻不满一年的，不收取赋闲稳妥金;
(2)缴费时刻满一年的，收取二个月赋闲稳妥金;
(3)缴费时刻一年以上的，一年以上的部分，每满八个月增发一个月赋闲稳妥金，余数超越四个月不满八个月的，依照八个月核算，但享用待遇期限最长不超越二十四个月。
中华人民共和国社会稳妥法：
第四十四条　员工应当参与赋闲稳妥，由用人单位和员工依照国家规则一起交纳赋闲稳妥费。
第四十五条　赋闲人员契合下列条件的，从赋闲稳妥基金中收取赋闲稳妥金：
(一)赋闲前用人单位和自己现已交纳赋闲稳妥费满一年的;
(二)非因自己志愿中止作业的;
(三)现已进行赋闲挂号，并有求职要求的。
第四十六条　赋闲人员赋闲前用人单位和自己累计缴费满一年缺乏五年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年缺乏十年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的，收取赋闲稳妥金的期限最长为二十四个月。从头作业后，再次赋闲的，缴费时刻从头核算，收取赋闲稳妥金的期限与前次赋闲应当收取而没有收取的赋闲稳妥金的期限兼并核算，最长不超越二十四个月。
第四十七条　赋闲稳妥金的规范，由省、自治区、直辖市人民政府确认，不得低于城市居民最低日子保证规范。
第四十八条　赋闲人员在收取赋闲稳妥金期间，参与员工根本医疗稳妥，享用根本医疗稳妥待遇。
赋闲人员应当交纳的根本医疗稳妥费从赋闲稳妥基金中付出，个人不交纳根本医疗稳妥费。
第四十九条　赋闲人员在收取赋闲稳妥金期间逝世的，参照当地对在职员工逝世的规则，向其遗属发给一次性丧葬补助金和抚恤金。所需资金从赋闲稳妥基金中付出。
个人逝世一起契合收取根本养老稳妥丧葬补助金、工伤稳妥丧葬补助金和赋闲稳妥丧葬补助金条件的，其遗属只能挑选收取其间的一项。
第五十条　用人单位应当及时为赋闲人员出具中止或许免除劳作联系的证明，并将赋闲人员的名单自中止或许免除劳作联系之日起十五日内奉告社会稳妥经办组织。
赋闲人员应当持本单位为其出具的中止或许免除劳作联系的证明，及时到指定的公共作业服务组织处理赋闲挂号。
赋闲人员凭赋闲挂号证明和个人身份证明，到社会稳妥经办组织处理收取赋闲稳妥金的手续。赋闲稳妥金收取期限自处理赋闲挂号之日起核算。
第五十一条　赋闲人员在收取赋闲稳妥金期间有下列景象之一的，中止收取赋闲稳妥金，并一起中止享用其他赋闲稳妥待遇：
(一)从头作业的;
(二)应征服兵役的;
(三)移居境外的;
(四)享用根本养老稳妥待遇的;
(五)无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部分或许组织介绍的恰当作业或许供给的训练的。
第五十二条　员工跨统筹区域作业的，其赋闲稳妥联系随自己搬运，缴费年限累计核算。