热点推荐：哈尔滨工伤认定办法

　　关于哈尔滨工伤确定方法的内容，最近很多人很困惑，一直在咨询小编，今日听讼网小编针对该问题，梳理了以下内容，期望能够帮您答疑解惑。
　　依据国务院关于修正《工伤保险条例的决议，工伤确定有两种景象：
　　1.员工有下列景象之一的，应当确定为工伤：
　　(一)在作业时间和作业场所内，因作业原因遭到事端损伤的;
　　(二)作业时间前后在作业场所内，从事与作业有关的预备性或许收尾性作业遭到事端损伤的;
　　(三)在作业时间和作业场所内，因实行作业职责遭到暴力等意外损伤的;
　　(四)患职业病的;
　　(五)因工外出期间，因为作业原因遭到损伤或许发作事端下落不明的;
　　(六)在上下班途中，遭到非自己首要职责的交通事端或许城市轨道交通、客运轮渡、火车事端损伤的;
　　(七)法令、行政法规规则应当确定为工伤的其他景象。
　　2.员工有下列景象之一的，视同工伤：
　　(一)在作业时间和作业岗位，突发疾病逝世或许在48小时之内经抢救无效逝世的;　　(二)在抢险救灾等保护国家利益、公共利益活动中遭到损伤的;
　　(三)员工原在戎行执役，因战、因公负伤致残，已获得革新伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
　　上述内容来源于听讼网小编收拾发布，可供参考，期望对您有所协助，如需求更多的法令回答，可在线咨询听讼网律师。