灵活就业人员应该怎么缴纳基本养老保险费

灵敏工作人员，也称非正规工作人员，是指比如钟点工、个体户等没有用人单位或与用人单位间没有正规劳作联系的劳作者。因为没有用人单位为他们交纳社会统筹部分的保险费，关于灵敏工作人员不能适用正规工作员工那样的缴费准则，而是需求依据他们的特色规划出相应的特别缴费准则。
早在 2000 年国务院发布的《关于完善乡镇社会保障体系的试点计划》中就规则，自由职业人员、乡镇个体工商户参与根本养老保险的具体办法由各省(自治区、直辖市)人民政府规则。 2005年，依据各省的实践状况，国务院作出规则，乡镇个体工商户和灵敏工作人员参与根本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗员工平均工资，缴费份额为加%，其间 8 %记人个人账户，退休后按企业员工根本养老金计发办法计发根本养老金。 《 社会保险法 》 连续了这样的缴费办法，规则“无雇工的个体工商户、未在用人单位参与根本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵敏工作人员参与根本养老保险的，应当依照国家规则交纳根本养老保险费，别离记入根本养老保险统筹基金和个人账户。”
相较正规工作员工，灵敏工作人员的养老保险在根本形式上没有改变，依然坚持社会统筹与个人账户相结合的部分堆集形式。但在筹资方法上则存在差异，原因由用人单位和员工一起交纳的养老保险费现在悉数由灵敏工作者自行承当，缴费费率也相应地调整为20 %，比正规工作员工的总缴费额下调了8%。而其交纳的20%保险费中，8%依然记人个人账户，剩下的12%归人根本养老保险社会统筹基金。而在缴费基数方面则以当地上年度在岗员工的平均工资作为规范进行核算。