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企业怎么给新员工交社保

来源:听讼网整理 2019-04-30 14:22

企业接收新员工需求为新员工开办社保,那么新员工的社保怎样注册?怎样缴费呢?听讼网提醒您,企业需求搜集包含劳作合同、工作赋闲证等资料,前往当地的社保局为新员工处理社保参保和缴费。下文将为您具体介绍。企业怎样给新员工交社保?一、企业新开户带着...想要了解更多关于企业怎样给新员工交社保的常识,跟着听讼网小编一同看看吧。
企业怎样给新员工交社保?
一、 企业新开户
带着单位营业执照副本原件、复印件及单位公章处理工作开户及外网开户。
依据市级一致要求,用人单位在申办工作挂号前须进行网上工作挂号,请百度查找烟台市人力资源和社会保障局→工作创业→公共工作服务→公共工作服务→用户登录→劳作用工网上挂号→依据要求填写相关内容。
二、新员工交社保所需资料
1、必备资料:用人单位持与招用人员签定的《劳作合同书》(一式两份)、《招用员工挂号表》(一式两份)、《劳作用工存案花名册》(一式四份);
2、大中专毕业生及干部身份工作挂号持续在原芝罘区人社归纳服务大厅处理,其间《劳作用工存案花名册》(一式五份)每人独自填写;
3、工作转赋闲人员需持《工作赋闲挂号证》;
4、乡镇工作困难人员需持《工作赋闲挂号证》、《烟台市芝罘区乡镇工作困难集体确定表》;
5、调转人员需持个人最终一个单位的《中止、免除劳作合同证明书》;个人挂档人员须持个人原保管部分开具的《中止交纳社会稳妥通知单》;
6、市外转入人员需持转出地稳妥部分开具的《参保凭据》。
三、新员工交社保流程
上述准备好后,依照规则就近到街道人社所大厅处理。用工存案在街道人社所处理。单位和员工签定劳作合同,完结用工存案和工作挂号后,参保单位采纳社保网上申报增员或社保前台增员方法增员缴费。
企业新员工社保缴费份额
养老稳妥单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%;
医疗稳妥单位缴费份额为10%,个人缴费份额为2%;
工伤稳妥单位缴费份额为0.2-1.9%,个人不缴费;
生育稳妥单位缴费份额为1%,个人不缴费;
赋闲稳妥单位缴费份额为1%,个人缴费份额为0.5%;
住宅公积金单位和个人缴费份额各为7%。
这些便是咱们在这方面的常识。期望小编的这篇文章能给你带来协助。假如你想要了解更多关于这些方面的内容,也能够到网上进行查找查询。
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