公司罚款可以投诉吗

滥权在当今社会现已变得非常遍及，但假如由于他人、或许是您的公司滥权，而导致您的权益乃至资金遭到危害，作为一般市民的咱们能够上诉吗?咱们又该向哪些部分投诉来保护自己的合法权益?下面由听讼网为您收集到关于公司罚款的材料，期望能够协助到您。
公司罚款能够投诉吗
公司是无权这样做的。怎么公司罚款不合理的话，是能够投诉的。
2008 年1月15日，国务院516号令废止了《企业职工奖惩条例》在日常管理上，许多企业的内部规章准则都有对职工进行罚款的规则。《职工奖惩条例》的废止使这些规则彻底丧失了法令依据，即企业无权对职工进行罚款。企业对职工最大的处分权便是免除其劳作合同，无权再对职工进行行政上的处分。但新劳作合同法规则企业能够拟定一些准则。这些准则能够规则绩效考核，减发基本薪酬或奖金，但最终的薪酬总数不能低于最低薪酬标准，象你说的扣四千，很可能超支了，假如这样就违法了。不知你公司有没有相关准则规则，这个准则是通过合法程序拟定和批阅的，这个准则有没向你揭露。前述三个问题，只需有一个是否定的，那这种状况就归于准则违法。
准则违法在《中华人民共和国劳作合同法》里是这么处理的第三十八条　
用人单位有下列景象之一的，劳作者能够免除劳作合同：
(一)未按照劳作合同约好供给劳作保护或许劳作条件的;
(二)未及时足额付出劳作报酬的;
(三)未依法为劳作者交纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章准则违背法令、法规的规则，危害劳作者权益的;
第四十六条有下列景象之一的，用人单位应当向劳作者付出经济补偿：
(一)劳作者按照本法第三十八条规则免除劳作合同的;第八十条　用人单位直接触及劳作者切身利益的规章准则违背法令、法规规则的，由劳作行政部分责令改正，给予正告;给劳作者形成危害的，应当承当补偿职责。
以上是由听讼网为您收拾所得，期望能够协助到您。一起，听讼网在此提醒您，当个人的合法权益遭到损伤时，应当按照法令途径为自己找回应有权益。当发现身边有人或许有组织违背法令细则，能够告发。假如您还有其他法令问题解决，能够咨询听讼网专业律师团队。