苏州最低工资标准2019

薪酬是每个家庭最主要的收入来历，假如国家不对薪酬作出最低约束的话，那么不只会影响一个家庭的生计，还会给社会带来不安定性，那么姑苏最低薪酬标准是多少?下面听讼小编为我们整理了这方面的常识，欢迎阅览!
依据省人社厅《关于调整全省最低薪酬标准的告诉》(苏人社发〔2018〕173号)要求，经市政府赞同，我市自2018年8月1日起调整最低薪酬标准，现告诉如下：
一、月最低薪酬标准调整为2020元/月。
二、非全日制用工小时最低薪酬标准调整为18.5元/小时。
企业支交给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳作报酬依照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低薪酬标准。
三、下列项目不作为最低薪酬的组成部分，用人单位应按规则另行付出：
(一)加班加点的薪酬;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特别工作环境、条件下的补贴;(三)劳作者按下限缴存的住宅公积金;(四)法令、法规和国家规则的劳作者福利待遇等。
各级人社部门将结合岁末年初的薪酬付出专项查看活动，加强劳作督查法律力度。