宜昌社保缴费标准是怎样的

宜昌社保缴费规范是什么?据了解，本年宜昌市社保缴费基数的上限为10830元，下限为2170元，其间养老稳妥单位的缴费份额为19%，个人的缴费份额为8%，以下是详细的介绍。缴费基数凡低于宜昌市上年度在岗员工平均薪酬60%的，按60%核定核算缴...想要了解更多关于宜昌社保缴费规范是怎样的的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
宜昌社保缴费规范是什么?据了解，本年宜昌市社保缴费基数的上限为10830元，下限为2170元，其间养老稳妥单位的缴费份额为19%，个人的缴费份额为8%，以下是详细的介绍。
缴费基数
凡低于宜昌市上年度在岗员工平均薪酬60%的，按60%核定核算缴费薪酬基数，高于300%的按300%核定核算缴费薪酬基数，高出300%以上部分不作为员工个人缴费薪酬基数。上一年度宜昌市乡镇单位在岗员工年平均薪酬为43282元(3610元/月)。依照规则，参保单位2016年7月1日至2018年6月30日期间，员工个人社会稳妥 缴费基数保底数为2170元/月，封顶数为10830元/月(缴费基数保留到十元)。
缴费份额
企业根本养老稳妥，单位缴费份额19%，员工个人缴费份额8%;根本医疗稳妥，单位缴费份额8%，员工个人缴费份额2%;赋闲稳妥，单位缴费份额0.7%，员工个人缴费份额0.3%;工伤稳妥，单位按一至八类职业别离按0.2%、0.4%、0 .7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%的份额缴费，员工个人不缴费;生育稳妥，单位缴费份额0.5%，员工个人不缴费;
听讼网提示：宜昌社保缴费的规范是什么?从上可知，本年宜昌市社保缴费基数的上限为10830元，下限为2170元，其间养老稳妥单位的缴费份额为19%，个人为8%;医疗稳妥单位的缴费份额为8%，个人为2%;赋闲稳妥单位的缴费份额为0.7%，个人为0.3%;工伤和生育稳妥单位的缴费份额别离为0.2%~1.9%、0.5%。
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