福泉市国有企业关闭破产和改制重组职工分流安置有关问题的处置意

【文件名称】福泉市人民政府办公室关于印发福泉市国有企业封闭破产和改制重组员工分流安顿有关问题的处置定见的告诉
【发布单位】福泉市人民政府办公室
【发布文号】福府办发[2007]169号
【发布日期】2007-09-20
【收效日期】2007-09-20
【失效日期】-------------
【所属类别】规范性文件
【文件来历】市政府办
各乡镇人民政府、办事处，市人民政府有关作业部分，各有关企业：
《福泉市国有企业封闭破产和改制重组员工分流安顿有关问题的处置定见》现已市人民政府研讨赞同，现印发给你们，请仔细遵照执行。
福泉市人民政府办公室
二○○七年九月二十日
福泉市国有企业封闭破产和改制重组员工分流安顿有关问题的处置定见
依据国家相关法律法规和方针的规则，为进一步规范和推动我市国有企业封闭破产和改制重组作业，实在保护员工合法权益，大力促进工作，结合我市实践和国有企业封闭破产和改制重组作业中员工分流安顿触及的有关问题，特拟定以下处置定见。
一、关于劳作联系处置和社会保险接续
(一)企业在施行封闭破产或改制重组前，应依法对封闭破产和改制重组企业现有的在册员工进行整理(包含临时工)，在安身促进工作的基础上，区别情况采纳多种形式和办法加以分流安顿。关于企业已依法完结劳作联系的人员，私行离任且事实上与企业完结劳作联系的人员，挂靠企业且从未参与企业出产经营活动的人员，不列入员工分流安顿的规模。
(二)企业施行封闭破产或改制重组，员工由新企业安顿接纳或到其它企业再工作的，其社会保险费由安顿接纳企业和自己按规则持续交纳。员工与企业免除劳作联系领取了一次性安顿费或经济补偿金自谋职业的，按个体工商户和灵敏工作人员续接社会保险联系，由个人持续交纳社会保险费，前后缴费年限(含视同缴费年限)兼并核算。施行封闭破产的企业与员工免除劳作联系时，企业未参与医疗保险的，应补给员工一年的医疗补助费(规范：黔南州上年度企业在岗员工平均工资×70%×7.5%核算)。改制重组进入新企业的员工，医疗费由新企业按医疗保险相关方针规则处理。
(三)施行封闭破产或改制重组企业与员工免除劳作联系的，由企业及时出具停止或免除劳作联系的证明，交由员工个人向劳作部分请求处理《赋闲证》，并告之相关权力。
施行封闭破产或改制重组后的新企业，要经过盘活财物存量，在开展主业的一起，运用扶持方针，活跃兴办其它创业、工作安排，供给更多的工作岗位优先接纳分流安顿员工。企业在封闭破产或改制重组完结前，对符合规则条件的员工，由企业一致申报处理《再工作优惠证》。持证人员可按规则享用免费职业培训和职业介绍、公益性岗位补助和社会保险补助以及小额担保借款等再工作扶持方针。