哈尔滨社保的计算方法有哪些

哈尔滨社保的核算方法?
问：哈尔滨社保的核算方法?
答：据哈尔滨市劳作和社会保障局的规则：
企业员工应当依照自己上一年度月平均薪酬的8%，交纳根本养老保险费。
员工自己月缴费薪酬高于全省员工月平均薪酬300%的，以全省员工月平均薪酬的300%作为缴费薪酬基数，超越部分不交纳根本养老保险费;员工自己月缴费薪酬低于全省员工月平均薪酬60%的，以全省员工月平均薪酬的60%作为缴费薪酬基数。
个别工商户经营者和其他个别业者应当依照上一年度全省员工月平均薪酬的20%交纳根本养老保险费。
个别工商户的雇工应当依照上一年度全省员工月平均薪酬的8%交纳根本养老保险费。个别工商户应当为其雇工依照上一年度全省员工月平均薪酬的12%交纳根本养老保险费。
个别劳作者以全省员工月平均薪酬为基数交纳根本养老保险费确有困难的，经社会保险经办组织赞同后，能够依照不低于全省员工月平均薪酬的60%为基数交纳根本养老保险费。此外，您还要补交滞纳金，约每日按。0.2%的利息核算。能够咨询12333.