宁波失业保险金标准是什么

宁波赋闲稳妥金规范
2014年8月1日起，宁波市行政区域内员工最低月工资规范调整为1650元、1470元、1350元三档;非全日制作业的最低小时工资规范调整为13.5元、12.0元、10.9元三档。依照政策规定，赋闲稳妥金按宁波最低工资规范的70%至80%确认，现在宁波市赋闲稳妥金规范为每人每月1103元，此外，还有部分社保缴费基数也将随之调整。
【相关常识】
赋闲稳妥金是什么?
赋闲稳妥金，是指赋闲稳妥经办组织依法支交给契合条件的赋闲人员的根本生活费用，是对赋闲人员在赋闲期间失掉工资收入的一种暂时补偿，意图是为了保证赋闲人员的根本生活需求。赋闲稳妥金依法从赋闲稳妥基金中列支。
赋闲稳妥待遇包含哪些?
赋闲稳妥待遇是指参与赋闲稳妥的劳动者因赋闲而暂时中止生活来源时，由赋闲稳妥基金供给的、以现金为根本方式的各种协助。赋闲稳妥待遇是赋闲稳妥制度的根本内容之一，不同方式和规范的赋闲稳妥待遇，决议着赋闲稳妥制度的特色和效果。