上下班途中因下雪路滑摔倒受伤算不算工伤

公司员工在上班的时分下雪路滑跌倒受伤能不能算工伤？下面听讼网小编为我们具体介绍，欢迎阅览了解。
上下班途中因下雪路滑跌倒受伤是不是工伤
不算，《工伤保险条例》规则，用人单位员工发作下列景象之一，即可请求工伤确定：
1.在作业时间和作业场所内，因作业原因遭到事端损伤的;
2.作业时间前后在作业场所内，从事与作业有关的预备性或许收尾性作业遭到事端损伤的;
3.在作业时间和作业场所内，因实行作业职责遭到暴力等意外损伤的;
4.患职业病的;
5.因工外出期间，由于作业原因遭到损伤或许发作事端下落不明的;
6.在上下班途中，遭到非自己首要职责的交通事端或许城市轨道交通、客运轮渡、火车事端损伤的;
7.在作业时间和作业岗位，突发疾病逝世或许在48小时之内经抢救无效逝世的;
8.在抢险救灾等保护国家利益、公共利益活动中遭到损伤的;
9.员工原在戎行执役，因战、因公负伤致残，已获得革新伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
10.法令、行政法规规则应当确定为工伤的其他景象。
尽管劳动者是在上班途中跌倒受伤，可是其间与作业没有必然联系，不能将跌倒致伤归与作业原因，不能确定为工伤。
事例：
李某住在太原市向阳街。11月25日，太原刚下过一场雪。7时许，她照常到公交车站乘坐836路去太原经济技术开发区上班。眼看一辆公交车从身边经过，她跑了几步追逐。当天路面结冰，一不留神，李某滑倒在地，疼得爬不起来，到医院后，被确诊为尾椎骨骨折。
记者了解到，李某已出院，但伤筋动骨一百天，她只能待在家里疗养。看着婆婆一边忙着照料病倒在床的公公，又得服侍自己和孩子，心里很不是味道。
11月30日，在太原市政务服务中心人社局窗口，李某的家人拿着工伤确定请求表咨询相关事宜。“家里经济条件本不宽余，我这次出事花了不少钱，接下来接连几个月不能上班，我想看看能不能请求工伤。”李某在电话中说，之所以提出工伤补偿的主意，首要由于自己是在上班途中受的伤。
解析
自己滑倒，不算工伤
李某的状况是否可确定为工伤?记者从太原市人社局了解到，依据《新工伤保险条例》第十四条第六项规则，在上下班途中，遭到非自己首要职责的交通事端或城市轨道交通、客运轮渡、火车事端损伤的状况，有确定为工伤的或许，但雪天路滑发作的事端，并非都算工伤。
李某是自己单方面滑倒，并非交通事端，这样的状况一般不算工伤。上班途中发作事端，请求确定工伤，首先得是交通事端。一起，请求者有必要出具交警部门的职责确定书，且需证明自己负非必须职责或平等职责。假如请求者负首要职责，则不能请求确定。像走路滑倒或因路滑骑自行车跌伤的，因不算路途安全交通事端，交警部门一般不会为此出具职责确定书。没有职责确定书就很难被确定为工伤。
假如当事人在请求工伤确定时有贰言，能够经过法令途径处理。