养老保险缴费计算方法是怎样的

许多人都会说自己每个月被扣多少薪酬作为养老保险的个人缴费部分，那么，知不知道这数额是怎样来的呢?根本养老保险缴费数额是怎样核算的呢?缴费的份额和基数又是怎样确认的?企业缴费额=核定的企业员工薪酬总额×20%;员工个人缴费额=核定缴费基...想要了解更多关于养老保险缴费核算方法是怎样的的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
许多人都会说自己每个月被扣多少薪酬作为养老保险的个人缴费部分，那么，知不知道这数额是怎样来的呢?根本养老保险缴费数额是怎样核算的呢?缴费的份额和基数又是怎样确认的?
(一)企业缴费额=核定的企业员工薪酬总额×20%;员工个人缴费额=核定缴费基数×7%(目前为7%)。
(二)个体劳动者(包含个体工商户和自由职业者)缴费额=核定缴费基数×18%。例如：2003年4月份河北省发布的2002年度省社平薪酬为每月747元，因而缴费基数能够在747—2241元之间自主挑选。全年缴费金额最少为：747×18%×12=1613.5元，最多为：2241×18%×12=4840.6元。
根本养老保险缴费的份额
缴费份额分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：
(一)各类企业按员工缴费薪酬总额的20%缴费，员工按个人缴费基数的7%缴费(2003年为7%，两年进步一个百分点，终究到8%)。员工应缴部分由企业代扣代缴。
(二)个体劳动者包含个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，悉数由自己担负。
养老保险缴费基数的确认
核定缴费基数以河北省上年度员工社会平均薪酬(简称省社平薪酬)为基准。
(一)企业员工凡薪酬收入低于省社平薪酬60%的，按60%核定缴费基数;高于省社平薪酬60%的，按实践薪酬收入核定缴费基数，可是最高不得高于省社平薪酬的300%。
(二)个体劳动者能够在省社平薪酬以上至300%的范围内，自主确认缴费基数。
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