2019年自己交养老保险每月费用是多少

1.员工养老保险缴费规范各类企业按员工缴费薪酬总额的20%缴费，员工按个人缴费基数的7%缴费(2003年为7%，两年进步一个百分点，终究到8%)。员工应缴部分由企业代扣代缴。2.灵敏就业者养老保险缴费规范个体劳动者包含个体工商户和自由职业者...想要了解更多关于自己交养老保险每月费用是多少的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
1.员工养老保险缴费规范
各类企业按员工缴费薪酬总额的20%缴费，员工按个人缴费基数的7%缴费(2003年为7%，两年进步一个百分点，终究到8%)。员工应缴部分由企业代扣代缴。
2.灵敏就业者养老保险缴费规范
个体劳动者包含个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，悉数由自己担负。
例如：2003年4月份河北省发布的2002年度省社平薪酬为每月747元，因而缴费基数能够在747—2241元之间自主挑选(即省社平薪酬每月747元得100%-300%之间挑选缴费)。全年缴费金额最少为：747×18%×12=1613.5元，最多为：2241×18%×12=4840.6元。
3.城镇居民养老保险缴费规范
的缴费层次是每年100元(只适用于低保和五保家庭成员)、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元共12个层次。其间，对挑选300元以下层次的，补助规范为每人每年30元，对挑选500元、600元、800元、1000元层次缴费的，补助规范为每人每年60元;对挑选1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元层次缴费的，补助规范为每人每年100元。
人社部分提示，参保居民尽量挑选较高层次缴费并及时到村(居)委会处理层次改变手续，以完成多缴多补、长缴多得，进步养老金水平的方针。
如今是一个法制的社会，很多与日子休戚相关的工作都离不开法令，所以咱们对一些往常的法令常识应该有所知道。法令的存在能够协助咱们更好的应对身边的一些工作，假如你还有一些其他的想了解的常识，欢迎来听讼网找律师进行咨询。