农民工加班，用人单位应按什么标准支付工资？

人单位依据实际需要组织劳动者在法定规范作业时间以外作业的，应按以下规范付出薪酬：1、组织劳动者在日法定规范作业时间以外延伸作业时间的，依照不低于劳动者自己小时薪酬规范的150%付出薪酬；2、组织劳动者在休息日作业，而又不能组织补休的，依照不低于劳动者自己日或小时薪酬规范的200%付出薪酬；3、组织劳动者在法定度假节日作业的，依照不低于劳动者自己日或小时薪酬规范的300%付出薪酬。用人单位依法组织实施计件薪酬制的劳动者在法定规范作业时间以外作业的，应当依据以上准则相应调整计件单价。