辞职去外地社保怎么办

假如咱们在原公司辞去职务了，才干去到自己想要去的新公司。许多时分咱们离任会去到其他的当地作业，到外地作业，许多个人信息也有改变。那么我们知不知道辞去职务去外地作业怎样处理?今日听讼网小编为我们整理了辞去职务方面的有关常识，下面一同看一看吧。
一、辞去职务去外地社保怎样办
是能够处理社保搬运的：参保人员跨省活动作业的，按下列程序处理根本养老保险联系搬运接续手续：(一)参保人员在新作业地按规则树立根本养老保险联系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办组织提出根本养老保险联系搬运接续的书面请求。(二)新参保地社保经办组织在15个作业日内，审阅搬运接续请求，对契合本办法规则条件的，向参保人员原根本养老保险联系所在地的社保经办组织宣布赞同接纳函，并供给相关信息;对不契合搬运接续条件的，向请求单位或参保人员作出书面阐明。(三)原根本养老保险联系所在地社保经办组织在接到赞同接纳函的15个作业日内，处理好搬运接续的各项手续。(四)新参保地社保经办组织在收到参保人员原根本养老保险联系所在地社保经办组织搬运的根本养老保险联系和资金后，应在15个作业日内办结有关手续，并将承认状况及时告诉用人单位或参保人员。
二、什么是辞去职务
辞去职务即辞去职务，是劳作者向用人单位提出免除劳作合同或劳作联系的行为。辞去职务一般有三种景象：一是依法当即免除劳作联系，如用人单位对员工有暴力或要挟行为逼迫其劳作、不按合同约好付出薪酬等，员工能够随时向用人单位提出免除劳作合同的要求;二是依据员工自己的挑选，提早30日以书面形式告诉用人单位免除劳作合同;三是向用人单位提出请求，两边协商一致免除合同。
经过小编的耐性介绍，信任我们关于辞去职务去外地作业怎样处理的问题都有了愈加深入的了解和认识了。其间需求我们特别注意的是，去外地作业，辞去职务之后要将自己的社保搬运。假如还有其他方面的法律问题，欢迎咨询听讼网，听讼网一直在您身边。