2014年非法解除劳动合同赔偿标准是怎样的

不合法免除劳作合同是指在劳作者不知情或许劳作者清晰不同意免除劳作合同后，企业依然单方面免除劳作合同的状况。那么，2014年不合法免除劳作合同赔偿规范是怎样的呢？今日听讼小编就为咱们整理了有关文章，欢迎咱们阅览了解！
不合法免除劳作合同赔偿规范是怎样的
《劳作合同法》第四十八条规则：用人单位违背本法规则免除或许停止劳作合同，劳作者要求持续实行劳作合同的，用人单位应当持续实行;劳作者不要求持续实行劳作合同或许劳作合同现已不能持续实行的，用人单位应当按照本法第八十七条规则付出赔偿金。
《劳作合同法》第八十七条规则：用人单位违背本办法规则免除或许停止劳作合同的，应当按照本法第四十七条规则的经济补偿规范的二倍向劳作者付出赔偿金。
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