吴江失业保险金领取条件

有的职工在公司里边正常作业，然后非个人原因被解雇，这个情况下只要是交纳了赋闲保险金的话，都是能够收取保险金的，其他的条件需求满意哪些？下面，为了协助我们更好的了解相关法律知识，听讼网小编整理了以下的内容，期望对您有所协助。
一、吴江赋闲保险金收取条件
1.年满16周岁，从各类校园结业、肄业的;
2.从机关、工作、企业单位等各类用人单位赋闲的;
3.个体工商户业主或私营企业业主歇业、破产中止运营的;
4.承揽土地被征用，契合州级及以上人民政府规则条件的(按州人民政府相关规则履行);
5.乡镇复员退伍军人请求自谋职业的;
6.乡镇刑满释放、假释、监外履行或免除劳作教养的;
7.州级及以上人民政府确认的其他赋闲人员(按州人民政府相关规则履行)。
二、赋闲证
是赋闲人员享用工作服务、处理选用挂号的资历凭据契合赋闲救助条件的，凭《赋闲证》和《劳作手册》在有效期内按月收取救助金，并凭《赋闲证》享用免费职业介绍、减免费转业练习等促进工作的优惠政策。
依据以上内容的相关答复能够得出，赋闲保险金所触及的收取条件，在上文中现已给出了七个条件要求，首要自己必需要年满16周岁，并且要有相应的学历要求，并且自己非自己志愿被解雇的，如果您还有其他法律问题的能够咨询听讼网相关律师。