退休工资是怎么计算的

退休薪酬究竟是怎么核算的，期望相关部分把相应的规范及核算方法公布于众，让我们心里有一份明理解白的账单。一些市民反映，他们经过电话咨询了相关部分，相关部分解说称是电脑主动核算的。许多市民一头雾水，只能是卡上发了多少便是多少，想找个人问理解也无计可施。 一些市民乃至忧虑，电脑公式也是人编出来的，假如编程的人把公式编错了，那怎么办?是不是会一错究竟呢?市民们期望相关部分可以给予答复。
回应 由统筹养老金和个人账户养老金组成
针对此事，海口市人力资源和社会保障局近来答复称，关于退休人员养老金的计发，该局严厉依照《海南省乡镇从业人员根本养老保险法令》(以下简称《法令》)及其《实施细则》的相关规则履行。因为每一位退休人员的状况不同，核算其养老金所需资料繁复，为进步功率，现在均经过输入有关数据经电脑系统操作完结。
据介绍，依据《海南省乡镇从业人员根本养老保险法令》第二十五条规则：根本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
统筹养老金月规范以全省上年度在岗员工月均匀薪酬和自己指数化月均匀缴费薪酬的均匀值为基数，缴费每满1年发给1%，从社会统筹基金账户中付出。
个人账户养老金月规范为个人账户贮存额除以计发月数，从自己个人账户中付出;缺乏付出时，从社会统筹基金账户中持续付出。计发月数依据员工退休时乡镇人口均匀预期寿命、自己退休年龄、利息等要素确认。
此外，对有视同缴费年限，或许1997年12月31日曾经参与根本养老保险，契合该法令规则的按月收取根本养老金条件的退休人员，在发给统筹养老金和个人账户养老金的基础上，再按月增发一项过渡性养老金，直至逝世。过渡性养老金的计发方法由省人民政府拟定。
退休后领多少养老金，我们都来算一算
1、统筹养老金核算公式
统筹养老金=(退休上年度全省在岗员工月均匀薪酬 自己指数化月均匀缴费薪酬)÷2×(视同缴费年限 实践缴费年限)×1%
自己指数化月均匀缴费薪酬=退休上年度全省在岗员工月均匀薪酬×自己均匀缴费薪酬指数
2、个人账户养老金核算公式
个人账户养老金=个人账户贮存额÷自己退休年龄对应的计发月数
3、过渡性养老金核算公式
过渡性养老金=退休上年度全省在岗员工月均匀薪酬×自己均匀缴费薪酬指数×(视同缴费年限 个人账户树立前实践缴费年限)×1.4%
注：统筹养老金和过渡性养老金中的自己均匀缴费薪酬指数为参保人自己历年缴费薪酬指数的均匀值。参保人自己当年缴费薪酬指数为自己当年缴费薪酬总额除以上一年度全省在岗员工年均匀薪酬。有视同缴费年限的参保人员，其视同缴费年限每年的指数均视同1.0。