2019产假工资如何计算

咱们知道女性生孩子是一件大工作，许多时分便是员工生孩子的话公司是有必定的福利待遇的，那么，2019产假薪酬怎么核算？办法是怎样的呢?关于这个问题，下面就由听讼网小编为咱们解说一下相关内容，供咱们参阅学习，期望关于咱们有协助。
2019产假薪酬怎么核算
女员工产假期间补贴详细发放金额
生育补贴，依照用人单位上年度员工月平均薪酬的规范由生育稳妥基金付出。也便是女员工的生育补贴金额并不是依照女员工个人月均薪酬核算，而是依照单位上年度月均薪酬。
那就呈现了两种状况，这两种状况要别离处理：
①女员工薪酬高于单位上年度员工月平均薪酬的状况：员工收取生育补贴之后，用人单位应当将产假薪酬与生育补贴之间的差额补发给员工
②女员工薪酬低于单位上年度员工月平均薪酬的状况：依照生育补贴发放
经过上文的解说，咱们能够了解到便是员工的产假薪酬是依照员工的月薪酬状况来收取生育补贴的。以上这些便是听讼网小编为咱们收拾的相关内容，假如还有疑问或者是进一步的要求，能够咨询听讼网相关律师。他们会为你作愈加专业的回答。