实习生需要办离职手续吗

许多的大学结业生到了企业都是一个实习生的人物，那么在进行离任的时分需求处理相关的离任手续吗?这是咱们要了解清楚的问题，才干知道在法律上的规则。咱们能够从下面的内容中进行了解，就知道是怎么回事了。听讼网小编整理了以下内容为您回答，期望对您有所协助。
一、实习生需求办离任手续吗
关于实习生，要区分以下状况确认是否需求处理离任手续：由校园安排到用人单位实习的，只签定实习协议，未约好劳作权利义务联系的，实习生能够随时决议不再实习，不需求处理离任手续。
假如签定的实习协议内容具有劳作合同的性质，如约好实习进程由用人单位主导，实习期满后合格的，与用人单位树立劳作联系的，应以为具有劳作合同的性质。实习期即为试用期，离任时，需求处理相关手续。
二、什么是实习生
无经历学习人员简称实习生，泛指在某一专业的高年级或刚结业的大学生，在有经历的工作人员的指导下学习实践工作经历，归于非正式招聘的劳工，通常以日薪计酬。
看完本文的内容介绍之后，咱们就要对这个问题有清楚的了解，实习生也是需求处理离任手续的。这就要根据用人单位的规则流程来进行处理，所以咱们需求清楚这方面的规则，才干有利于自己处理相关的手续。假如您有其他问题，欢迎咨询听讼网专业律师。