昆明市职工失业保险试行办法

发布部分:云南省昆明市人民政府发布文号: 昆明市政府令第11号第一章　总则第一条　为了建立健全社会赋闲稳妥制度，保证员工赋闲后的基本生活和促进再作业，保护社会安定，依据国务院、云南省有关文件精力，结合昆明市的实践，制定本试行方法。第二条　昆明市行政辖区内的下列单位，有必要参与员工赋闲稳妥：(一)国有企业、乡镇集体所有制企业和供销社企业；(二)股份制、股份合作制企业；(三)实施企业化办理的工作单位；(四)外商独资、中外合资、中外合作企业；(五)国家机关、社会团体和工作单位；(六)经市政府赞同的其他单位。上述单位不包括乡镇企业。第三条　按本试行方法享用赋闲救济金的是指：有本市乡镇户口、在本试行方法第二条所列单位中接连作业满一年，单位按规则交纳赋闲稳妥费，处于社会赋闲状况的下列人员：(一)与所在单位免除、停止劳作合同或聘任合同的；(二)企业被依法宣告破产的；(三)企业濒临破产在法定整理期间被精减的；(四)单位经国务院、省、市、县区人民政府赞同撤并、闭幕、封闭或停产而被精减的；(五)单位赞同辞去职务或被单位解雇的；(六)被单位开除或开除的；(七)在职期间被劳作教养、判刑，已被免除劳作教养或刑满释放的；(八)经市人民政府赞同享用赋闲救济金的。相关法规：第四条　赋闲稳妥作业与职业介绍、作业练习和生产自救等作业服务作业紧密结合，统筹组织。第二章　赋闲稳妥基金的筹措和办理第五条　赋闲稳妥基金的来历：(一)单位交纳的赋闲稳妥费；(二)赋闲稳妥金的增值收入、滞纳金；(三)社会捐献等其他收入；(四)赋闲稳妥金不足运用时的财务补助。赋闲稳妥基金及其办理费、基金增值部份不征收税、费。第六条　本试行方法第二条所列单位有必要每月按其在职员工人数(三资企业按其中方员工人数，国家机关、社会团体和工作单位按其经市、县区劳作人事部分赞同的劳作合同制员工人数)月工资总额百分之一的规范，交纳赋闲稳妥费。第七条　赋闲稳妥基金按以下规则列支：(一)企业在办理费中列支；(二)国家机关、工作单位和社会团体财务全额拨款的，由财务部分在行政费或工作费中组织劳作合同制工人赋闲稳妥专项费用，予以列支。(三)实施企业化办理和自收自支的工作单位，在业务收入中列支；财务差额拨款的工作单位，原则上在单位的工作收入中列支。第八条　单位每月应交纳的赋闲稳妥费，由单位的开户银行按月代为扣缴，并转存入企业所在地的县区赋闲稳妥机构在银行开设的“赋闲稳妥基金专户”。因单位原因形成银行不能如期扣缴赋闲稳妥费的，从逾期之日起按日加收应缴赋闲稳妥费总额千分之五的滞纳金。第九条　赋闲稳妥基金实施“县区统筹，市、县区两级办理，市级调剂，各级财务补助”的办理方法。(一)市、县区赋闲稳妥机构按年度从征收自留的赋闲稳妥基金的总额中提取百分之一至八，作为办理费。市、县区赋闲稳妥机构所提办理费的详细份额，报市劳作人事局批阅。(二)各县区赋闲稳妥机构按年度收缴的赋闲稳妥基金，按所收总额的百分之三十上交市赋闲稳妥机构，由劳作部分调剂运用。(三)各县区的赋闲稳妥基金年度开销大于年度收入时，先动用历年结余；仍不足运用时，报请市调剂处理；再不够用时，由各级劳作部分报请各级人民政府赞同，分别由财务给予补助。第十条　赋闲稳妥基金及办理费出入的预算、决算，依照统筹规模，由市、县区劳作人事行政主管部分担任编制，经市、县区财务行政主管部分审阅汇总后，纳入市、县区级预算、决算，报市县区人民政府审定。赋闲稳妥基金及办理费不得用于平衡财务出入。财务部分、审计部分担任对赋闲稳妥基金及办理费的出入状况实施监督。