男职工生育保险报销条件和报销流程有哪些

生育稳妥曾经只要女员工能够报销，可是现在男员工生育稳妥也是能够报销的。男员工生育稳妥报销条件有哪些?其流程是怎样的?男员工交纳生育稳妥一年以上，爱人未交纳过生育稳妥，报销费用契合计划生育相关规定。男员工生育稳妥报销条件有哪些?其流程是怎样的...想要了解更多关于男员工生育稳妥报销条件和报销流程有哪些的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
男员工生育稳妥报销条件
1、生育稳妥报销契合计划生育相关规定;
2、男员工交纳生育稳妥一年以上;
3、男员工爱人未交纳过生育稳妥;
4、男员工生育稳妥第一胎可报销。
男员工生育稳妥报销流程
一、依照我国生育稳妥条例参保男员工的爱人未列入本办法参保规模，其爱人生育时，享用一次性生育补助。
二、爱人生育或因病理原因流产后，男员工持以下资料到当地社保局处理一次性生育补助申领手续。
所需资料：
1、社会稳妥登记表。
2、参与根本养老、工伤和生育稳妥人员增减表。
3、企业员工根本养老、工伤和生育稳妥申报汇总表。
4、计划生育部分签发的计划生育证明。
5、医疗部分出具的婴儿出世(逝世)证明。
6、男员工自己身份证。
7、原始发票等。
三、男员工持上述资料到爱人户籍所在地大街(镇)出具的无工作单位且无固定收入来历证明，到自己单位社保联系所在地的市、区社保经办组织处理一次性生育补助申领手续。社保经办组织审阅后，打印《男员工一次性生育补助结付表》，男员工签字承认后收取补助金额
男员工生育稳妥报销资料
一、用人单位报销资料
1、社会稳妥登记表。
2、参与根本养老、工伤和生育稳妥人员增减表。
3、企业员工根本养老、工伤和生育稳妥申报汇总表。
二、男员工生育报销资料
1、计划生育部分签发的计划生育证明。
2、医疗部分出具的婴儿出世(逝世)证明。
3、男员工自己身份证。
男员工生育稳妥报销多少
1、妊娠满7个月实施剖宫出产的1500元;
2、妊娠满7个月出产的1000元;
3、多胞胎的每多出产一个婴儿添加200元。
4、流产的200元;
5、安产的1200元;
6、难产或多胞胎生育的2000元。
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