法律知识
首页>资讯>正文

企业年金怎么用

来源:听讼网整理 2018-05-15 08:05

企业年金是企业树立的弥补养老保险准则,归于企业自愿的准则。只针对事业单位或机关工作人员。那么,企业年金怎样用?下面,听讼网小编就整理了与企业年金提取有关的内容,跟着听讼网小编一同来看看吧,期望对你有协助。
一、企业年金怎样用
1、到达法定退休年龄,员工可一次或分期收取
2、员工出国久居时,可一次性收取
3、员工因病(残)损失劳动能力,可申请一次性或分期收取
4、在退休前逝世,继承人可申请一次性收取
二、企业年金
企业年金是对国家根本养老保险的重要弥补,是我国正在完善的城镇员工养老保险系统(由根本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成)的“第二支柱”。在实施现代社会保险准则的国家中,企业年金已经成为一种较为遍及实施的企业弥补养老金方案,又称为"企业退休金方案"或"工作养老金方案",而且成为所在国养老保险准则的重要组成部分。
经过树立个人账户的方法,由企业和员工定时按必定份额交纳保险费(其间员工个人少缴或不缴费),员工退休时的企业年金水平取决于资金积累规划及其投资收益。
听讼网提示:企业年金怎样用?企业年金运用和提取,都需求满意必定的要求。只要退休之后才干提取企业年金,这和养老保险相同。而且能够挑选不同的收取方法。有任何关于企业年金提取和交纳的问题,欢迎咨询听讼网专家。
Copyright ©法律咨询网 免责申明:会员言论仅代表个人观点,本站不承担法律责任