住房公积金超过上年社会平均工资3倍部分要如何缴纳个人所得税

【网友问题】我公司住宅公积金是按上年社会平均薪酬5倍为基数交纳的(公司地点地核定的公积金交纳的最高基数是上年社平薪酬的5倍)，请问，企业缴存的住宅公积金能够在企业所得税税前扣除吗?超越薪酬3倍部分的公积金是否要并入薪酬总额交纳个人所得税?【...想要了解更多关于住宅公积金超越上年社会平均薪酬3倍部分要怎么交纳个人所得税的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
【网友问题】
我公司住宅公积金是按上年社会平均薪酬5倍为基数交纳的(公司地点地核定的公积金交纳的最高基数是上年社平薪酬的5倍)，请问，企业缴存的住宅公积金能够在企业所得税税前扣除吗?超越薪酬3倍部分的公积金是否要并入薪酬总额交纳个人所得税?
【律师回答】
建金管「2005」5号：三、缴存住宅公积金的月薪酬基数，原则上不该超越员工工作地地点设区城市核算部分发布的上一年度员工月平均薪酬的2倍或3倍。详细规范由各地依据实践状况确认。员工月平均薪酬应按国家核算局规则列入薪酬总额核算的项目核算。
财税「2006」10号：单位和员工个人缴存住宅公积金的月平均薪酬不得超越员工工作地地点设区城市上一年度员工月平均薪酬的3倍，详细规范依照各地有关规则履行。单位和个人分别在不超越员工自己上一年度月平均薪酬12%的起伏内，其实践缴存的住宅公积金，答应在个人应交税所得额中扣除。单位和员工个人缴存住宅公积金的月平均薪酬不得超越员工工作地地点设区城市上一年度员工月平均薪酬的3倍，详细规范依照各地有关规则履行。
单位和个人超越上述规则份额和规范缴付的住宅公积金，应将超越部分并入个人当期的薪酬、薪水收入，计征个人所得税。
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