企业改制后拖欠遗属补助费如何讨要

近半年多来，旬阳人劳局先后招待来人来信反映改制、封闭破产、停产企业拖欠遗属补助费或许回绝按新标准发放遗属补助费的投诉9起，触及供销、粮食体系的改制企业以及停产破产的部分厂矿企业13人。该局采纳多种方法和方法,有一半的人员得到了处理，有一部分人员企业只按老标准履行，还有单个人员的问题悬而未决。
据咱们到部分企业了解，改制后的企业大部分工作较为正常，因为改成了股份制，新的股东不愿意承当这些费用，单个企业以为政府在改制时没有实现许诺也不愿意承当这些费用。封闭破产或停产企业有一部分依托天然的有利地势方位，靠门面房出租或厂房租借有些收入，但还要保持日常工作，只愿意履行老标准遗属补助方针，关于新增部分力不从心。单个企业的确没有任何收入来历，答复等国有资产处置后再作补偿。
跟着县域经济的飞速发展和经济体制改革的不断推动，我县改制、封闭破产的国有、集体企业不断增多，企业拖欠或不履行新标准遗属待遇的问题日益突出。据了解还有一些没有领到遗属补助的人，不知道向哪个部分反映或经过何种途径寻求处理。纵观全国，这种现象并非个案。
遗属补助准则是指劳作者逝世后，由国家和社会对逝世者自己生前供养的直系亲属给予的最低日子需求。依据《中华人民共和国劳作法》第七十三条规则：劳作者依法享用社会保险待遇。劳作者逝世后，其遗属依法享用遗属补贴。任何不履行国家的有关方针、不付出遗属困难补助都是过错的，影响和谐社会的建造。
在现在遗属补助还没有归入社会化办理领域的状况下，现结合我局协助讨要遗属补助的做法以及学习全国其它当地的做法，在这里介绍五种途径供讨要遗属补助时参阅运用，以到达保护个人合法权益的意图。
一是当事人能够直接找企业主管部分。企业在改制前后，主管部分都直接参与了企业改制，了解企业状况，对遗留问题的处理方法考虑的比较周全。企业改制、封闭破产或停产后，作为主管部分，对企业仍然有标准行业办理的权限，对企业员工及其家族有供给服务的责任责任。
二是当事人能够寻求工会组织出头。工会是员工之家，当事人能够经过恳求一级工会组织出头，保护当事人合法权益。
三是当事人能够找当地劳作部分和谐。劳作部分是遗属补助方针的制定者，对方针的贯彻执行有监督效果，必要时能够请当地劳作部分出头和谐与企业统筹处理。假如和谐无果，也能够向当地劳作裁定组织恳求依法判决。
四是能够经过合理途径信访反映。当事人在多方和谐仍不能处理或得不到执行的状况下，能够经过合理信访途径向当地政府反映或许向上级部分恳求帮助。对的确困难且契合低保条件的没有收取遗属补助的当事人，能够恳求归入当地低保。