广州劳动法规工资包不包括奖金津贴补贴

薪酬包不包含奖金补助补助
依据国家统计局1990年1月1日发布的文件《关于薪酬总额组成的规则》，劳作者的薪酬包含以下部分：
(一)计时薪酬;
(二)计件薪酬;
(三)奖金;
(四)补助和补助;
(五)加班加点薪酬;
(六)特别情况下付出的薪酬。
计时薪酬是指按计时薪酬标准(包含区域生活费补助)和作业时间付出给个人的劳作报酬。
计件薪酬是指对已做作业按计件单价付出的劳作报酬。
奖金是指付出给员工的超量劳作报酬和增收节支的劳作报酬。
补助和补助是指为了补偿员工特别或额定的劳作耗费和因其他特别原因付出给员工的补助，以及为了确保员工薪酬水平不受物价影响付出给员工的物价补助。
特别情况下付出的薪酬。包含：
(一)依据国家法律、法规和政策规则，因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定时度假、罢工学习、履行国家或社会责任等原因按计时薪酬标准或计时薪酬标准的必定份额付出的薪酬;
(二)附加薪酬、保存薪酬。