集体合同主要包括哪些内容

     依据劳作部《团体合同规则》第6条规则，团体合同首要包含以下内容：
    1、劳作报酬，包含薪酬水平、薪酬分配方法和付出方法等；
    2、作业时间和歇息度假，包含每天作业时间和每周作业天数，年度假及其他歇息度假等；
    3、社会保险和福利，包含养老、工伤、医疗、逝世等待遇，员工住宅、日子供给、保健和文明体育设备等；
    4、劳作安全与卫生，包含劳作条件、安全设备、防护用品、员工健康检查等；
    5、合同期限；
    6、改变、免除、停止团体合同的洽谈程序；
    7、两边实行团体合同的权力和职责；
    8、实行团体合同发作争议时洽谈处理的约好；
    9、违背团体合同的职责；
    10、两边以为应当洽谈约好的其他内容。