工资、社保、个税的计提与发生的会计处理问题是怎样的

薪酬、社保、个税的计提与发作的管帐处理问题如下所示：
1、计提时：
借：管理费用营业费用等费用科目
贷：敷衍员工薪酬——薪酬敷衍员工薪酬——养老稳妥(单位承当部分)敷衍员工薪酬——医疗稳妥(单位承当部分)敷衍员工薪酬——赋闲稳妥(单位承当部分)敷衍员工薪酬——生育稳妥(单位承当部分)敷衍员工薪酬——工伤稳妥(单位承当部分)敷衍员工薪酬——其他稳妥(单位承当部分)
2、分配个人承当部分：
借：敷衍员工薪酬——薪酬
贷：敷衍员工薪酬——养老稳妥(个人)敷衍员工薪酬——医疗稳妥(个人)敷衍员工薪酬——赋闲稳妥(个人)应交税费——个人所得税
3、实践付出时：
借：敷衍员工薪酬——薪酬敷衍员工薪酬——养老稳妥(个人)敷衍员工薪酬——医疗稳妥(个人)敷衍员工薪酬——赋闲稳妥(个人)应交税费——个人所得税贷：银行存款等借：敷衍员工薪酬——养老稳妥(单位)敷衍员工薪酬——医疗稳妥(单位)敷衍员工薪酬——赋闲稳妥(单位)敷衍员工薪酬——生育稳妥(单位)敷衍员工薪酬——工伤稳妥(单位)敷衍员工薪酬——其他稳妥(单位)
贷：银行存款等关键词：计提个税分录、计提社保分录、个税的交纳、社保的交纳、薪酬的计提、薪酬的发放