离职证明可以补办吗

在我国，作业归于双向选择，劳作者与用人单位签定劳作合同后，能够依法免除劳作合同，在免除劳作合动后，用人单位要为劳作者出具书面离任证明，那么离任证明能够补办吗，听讼网小编整理了相关法律知识，供我们学习参阅。
一、什么是离任证明
离任证明是用人单位与劳作者免除劳作联系的书面证明，是用人单位与劳作者免除劳作联系后有必要出具的一份书面材料。
二、离任证明是否能够补办
离任证明假如丢了，需要办其他作业，和原单位洽谈写个请求，能够让原单位补一份离任证明。
三、法律规定
劳作合同法第五十条
用人单位应当在免除或许停止劳作合同时出具免除或许停止劳作合同的证明，并在十五日内为劳作者处理档案和社会保险联系搬运手续。劳作者应当按照两边约好，处理作业交代。用人单位按照本法有关规定应当向劳作者付出经济补偿的，在办结作业交代时付出。用人单位对现已免除或许停止的劳作合同的文本，至少保存二年备检。一般用人单位需保存职工劳作合同文本二年左右，能够补办离任证明。
归纳上面的介绍，离任证明在不小心丢掉后能够请求进行补办。信任我们看了上面介绍后，关于公司是否交税怎样查相关法律知识有了必定的了解，假如你还有关于这方面的法律问题，请咨询听讼网律师，他们会为你进行专业的回答。