工伤认定的标准是什么

网上就事分类单位就事
事项内容工伤确定
法律依据工伤保险条例
广东省工伤保险条例
快速通道分类工伤保险
数量及方法很多量约束，契合条件者予以核准
请求资料(一)工伤确定请求表;
(二)用人单位与劳作者存在劳作联系(包含现实劳作联系)的证明资料;
(三)医疗确诊证明或许职业病确诊证明书(或许职业病确诊鉴定书);
(四)其它资料：伤亡者身份证(复印件1份，验原件)、上下班考勤记录卡(表)(复印件1份，验原件)、事端现场目睹证人出具的证人证言、遭受机动车事端损伤的需供给公安交警部分出具的交通事端责任确定书或其它有用证明、遭受暴力人身损伤的需供给当地公安部分出具的证明资料或法院的判决书、未参保员工还需供给地址用人单位的注册挂号资料等。
工伤确定请求表应当包含事端发作的时刻、地址、原因以及员工损伤程度等基本情况。
请求受理机关深圳市人力资源和社会保障局及其受托付的市社会保险基金管理局或各区社保分局、社保站
决议机关深圳市人力资源和社会保障局
就事程序(一)请求人提出请求;
(二)受理资料。请求资料完全的，契合条件的，应当场受理并出具受理通知书。
请求资料不完全或许不契合法定方式而当场又不能补正的，受理部分出具不予受理通知书，并一次注明需求补正的全部内容;
受理机关接纳请求资料后发现请求资料不完全或许不契合法定方式的，应当在15个工作日内书面一次奉告请求人需求补正的全部内容。
请求人补正资料后，可从头请求。
(三)受理机关审阅资料，认为有需求的进行调查取证;
(四)做出工伤确定。
处理时限受理之日起60日、现实清楚权利义务清晰的要伤确定自受理后15日内作出、在司法机关或许有关行政主管部分没有作出定论期间工伤确定时限间断
证件称号及有用期限无有用期规则。
事项收费无收费。