医院有高温津贴吗

夏日作业气温高，尤其是在室外作业，是一件十分辛苦的作业，所以我国拟定了高温补助的办法，对高温条件下作业的劳动者进行相应的补助，表现对劳动者的关爱，那么医院有高温补助吗，听讼网小编整理了相关法律知识，供我们学习参阅。
一、什么是高温补助
高温补助是为确保炎夏日节高温条件下经济建设和企业出产经营活动的正常进行，保证企业员工在劳动出产过程中的安全和身体健康，决议恰当进步员工夏日清凉饮料费发放规范。国家规定，用人单位组织劳动者在高温气候下(日最高气温到达35℃以上)，露天作业以及不能采纳有用办法将作业场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者付出高温补助。
二、医院是否有高温补助
医院作业人员一般都是室内作业，现在的医院一般也都有基地空调，所以说，医院给员工发放高温补助仍是对比少的。
三、享有高温补助的人群有哪些
1、劳动者从事露天岗位作业以及用人单位不能采纳有用办法将作业场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的(以下总称高温作业)，用人单位应当按月向劳动者发放高温补助，并在薪酬清单中列明详细项目及数额。
2、用人单位组织高温作业劳动者当月暂时从事非高温作业的时刻不超越4个作业日的，用人单位应当足额发放当月的高温补助;5个作业日以上的，用人单位可按劳动者当月从事高温作业的天数折算高温补助。
3、从事高温作业的劳动者因下列景象之一未能正常出勤的，用人单位可按劳动者当月实践出勤且从事高温作业的天数折算高温补助。
归纳上面的介绍，医院一般在是室内作业，所以一般情况下没有高温补助。看了上面介绍后，关于医院是否有高温补助的相关法律知识有了必定的了解，假如你还有关于这方面的法律问题，请咨询听讼网律师，他们会为你进行专业的回答。