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芜湖申请生育保险的材料

来源:听讼网整理 2018-10-08 18:02

生育稳妥是员工五险里的其间一项,不论是对女员工仍是男员工,都是一个非常好的福利噢!由于,生宝宝会省许多钱!不只有生育医疗费补助,还有生育补贴,真是太棒啦~你知道芜湖生育稳妥怎么报销吗?哪些人能够享用生育稳妥待遇?男员工交生育稳妥有什么用……...想要了解更多关于芜湖请求生育稳妥的资料的常识,跟着听讼网小编一同看看吧。
生育稳妥享用人群?
参保女员工
参保单位第一批参保员工缴费次月起或新增参保员工接连缴费满一年后,能够享用生育稳妥医疗待遇和生育补贴;新增参保人员接连缴费缺乏一年的,从缴费次月起,仅可享用生育稳妥医疗待遇(不享用生育补贴)。
参保男员工的爱人
参保男员工的爱人生育第一胎,其爱人无作业或未参与生育稳妥的。(本来男员工参与生育稳妥也是有用的呢!)
怎么享用生育稳妥?要想享用生育稳妥,生宝宝前要处理“生育稳妥待遇挂号”,生宝宝后要处理“生育稳妥待遇请求”噢!处理资料如下:
生育稳妥待遇挂号
【需求哪些资料】
1)芜湖市城镇员工生育稳妥待遇挂号表(一式三份)、1寸相片三张、身份证、结婚证、准生证(或生育证)、新生儿保健手册;
2)参保男员工爱人申报生育稳妥待遇时还需供给女方户口簿、女方居住地和户籍地别离开具的无作业证明各一份,如居住地、户籍地相同,只需出具一份;若爱人有作业但所在单位未参与生育稳妥的,需供给未参保证明。
【去哪里处理】
所属地社会稳妥经办组织(一般由用人单位处理噢!)
【小编碎碎念】
生育稳妥挂号手续应在怀孕120天内处理,逾期不予处理;
生育稳妥待遇请求
【需求哪些资料】
芜湖市城镇员工生育稳妥待遇请求表(一式三份)、1寸相片三张、发票原件、出院小结、费用清单、出世医学证明、独生子女荣耀证,参保女员工若因个人原因抛弃独生子女补贴的需出具抛弃待遇阐明。
如申报人员为参保男员工,其爱人有作业未参保的需出具产假期间单位是否发放产假薪酬的证明。
【去哪里处理】
所属地社会稳妥经办组织(一般由用人单位处理噢!)
【注意事项】
生育稳妥待遇请求需在产妇临产后180天内,逾期不予处理。
如今是一个法制的社会,许多与日子休戚相关的工作都离不开法令,所以咱们对一些往常的法令常识应该有所知道。法令的存在能够协助咱们更好的应对身边的一些工作,假如你还有一些其他的想了解的常识,欢迎来听讼网找律师进行咨询。
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