职工生育保险如何办理

在许多时分，假如咱们在公司作业的话，或许公司会需求给职工交纳生育稳妥，那么公司在给职工交纳生育稳妥的时分，应该怎样处理相关事宜？下面，为了协助我们更好的了解相关法律知识，听讼网小编整理了以下的内容，期望对您有所协助。
一、生育稳妥
生育稳妥是国家经过立法，在怀孕和临产的妇女劳作者暂时中止劳作时，由国家和社会供给医疗服务、生育补贴和产假的一种社会稳妥制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会稳妥制度。我国生育稳妥待遇首要包含两项。一是生育补贴，二是生育医疗待遇。人社部《生育稳妥方法(征求定见稿)》从2012年11月20日起面向社会揭露征求定见。定见稿清晰，生育险待遇将不再限户籍，单位不缴生育险须掏生育费。2016年5月1日起各地要继续贯彻落实国务院2015年关于下降工伤稳妥均匀费率0.25个百分点和生育稳妥费率0.5个百分点的决议和有关方针规定，保证方针施行到位。生育稳妥和根本医疗稳妥兼并施行作业，待国务院拟定出台相关规定后统一组织施行。2017年2月24日，人力资源和社会保障部举办生育稳妥和根本医疗稳妥兼并施行试点作业会议，方案于本年6月底前在12个试点区域发动两险兼并作业。人社部着重，两险兼并并不是简略地将生育稳妥并入医保，而是要保存各自功用，完成一体化运转处理。
二、职工生育稳妥怎么处理
1、单位参保登记表 一式二份;
2、企业法人营业执照复印件一份;
3、组织机构代码证复印件一份;
4、税务登记证副本复印件一份(并供给地税电脑编码);
5、银行开户许可证复印件一份;
6、新参保人员应填写生育稳妥参保、缴费申请表及生育人员增减花名册一式二份(新增人员需附身份证复印件)。
以上内容便是相关的答复，公司在给职工交纳社会稳妥的时分需求，公司和职工都提交相关的资料进行处理，公司需求供给营业执照复印件，以及组织机构代码证的复印件，职工需求供给自己的社保以及自己的身份证复印件。假如您还有其他法律问题的能够咨询听讼网相关律师。