苏州五险一金缴纳比例是怎样的

【摘要】参与姑苏市“五险一金”的员工都知道，它的详细内容为养老稳妥、医疗稳妥、赋闲稳妥、工伤稳妥、生育稳妥和住宅公积金。但是，不少员工却对姑苏五险一金交纳份额不清楚，这非常不利于您很好地保护本身合法权益。关于这部分员工而言，可通过下文了解社...想要了解更多关于姑苏五险一金交纳份额是怎样的的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
【摘要】参与姑苏市“五险一金”的员工都知道，它的详细内容为养老稳妥、医疗稳妥、赋闲稳妥、工伤稳妥、生育稳妥和住宅公积金。但是，不少员工却对姑苏五险一金交纳份额不清楚，这非常不利于您很好地保护本身合法权益。关于这部分员工而言，可通过下文了解社保和公积金的详细交纳份额，这对您有利无弊。
“五险”交纳份额
养老稳妥：单位20%，个人8%;
医疗稳妥：单位9%，个人2% 5元大额医疗社会共济基金;
赋闲稳妥：单位1%，个人0.5%;
生育稳妥：单位0.5%，个人不缴费;
工伤稳妥：单位1%，个人不缴费。
公积金交纳份额
关于姑苏区域的各级国家机关、各类事业单位而言，单位与员工的住宅公积金交纳份额各为12%;关于各类企业、民办非企业单位、社会团体及其他单位来说，单位与员工的住宅公积金交纳份额各为8%～12%。
听讼网提示：姑苏五险一金交纳份额是多少?依据上文可知，姑苏市“五险”的交纳份额在0.5%-28%之间，其间生育险和工伤险均由单位单独交纳，其他险种则是单位与个人一起承当。至于住宅公积金，国家机关、事业单位的交纳份额为单位与员工各占12%，其他状况则由单位和员工各交纳8%-12%。
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