2019年一胎产假多少天

孩子是每一个家庭的期望，所以孕妈妈也是咱们这个社会特别照顾的集体。那么，我们知道产假多少天一胎吗?在此，听讼网的小编为我们整理了产假多少天一胎相关方面的法令知识，欢迎我们阅览，期望能对我们有所协助。
一、产假多少天一胎
1、女员工生育享用98天产假，其间产前能够度假15天;
2、难产，添加产假15天;
3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，添加产假15天;
4、怀孕未满4个月流产的，享用15天产假;
5、怀孕满4个月流产的，享用42天产假;
6、晚育产假，由各省、自治区、直辖市依据本省计划生育法令规则。
二、相关规则
《女员工劳动保护特别规则》
第七条　女员工生育享用98天产假，其间产前能够度假15天;难产的，添加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，添加产假15天。
女员工怀孕未满4个月流产的，享用15天产假;怀孕满4个月流产的，享用42天产假。
第八条　女员工产假期间的生育补贴，对现已参与生育稳妥的，依照用人单位上年度员工月平均薪酬的规范由生育稳妥基金付出;对未参与生育稳妥的，依照女员工产假前薪酬的规范由用人单位付出。女员工生育或许流产的医疗费用，依照生育稳妥规则的项目和规范，对现已参与生育稳妥的，由生育稳妥基金付出;对未参与生育稳妥的，由用人单位付出。
在其间，我们需求留意的是：确诊怀孕后，孕妈妈在孕12周时需到大街医院进行初度产前检查，并树立孕妈妈联络保健手册。今后的产前检查，能够挑选在二级医院或决议临产地点的医院里进行。我们假如还需求其他法令方面的协助，欢迎到听讼网进行法令咨询，听讼网会给你最专业的答复。