单位给员工停缴社保可以吗

公司为职工主动交纳社保是有必要的，而且法令也是明确规定了用人单位有必要给职工交纳社保。但在单位也存在中止给职工交纳社保的特殊情况。接下来，由听讼网小编为咱们答复公司给职工交纳社保的相关问题。
公司不得私自停缴职工的社保，可是职工离任了之后，公司是有权停缴其社保的。接下来小编就来给咱们解说在职工离任后怎么停缴社保。
一、各个地区都有社保部分的官网，输入公司的用户名和暗码，公司登入其官网进行对职工进行网上停缴社保。
二、挑选企业网上申报，登入体系，点击单位申报事务，在职工信息改变栏中挑选停保。
三、然后挑选离任职工，把离任职工的相关信息删掉，把社保挑选停缴即可。
以上是网上为职工停保的流程，当然也能够带上相关的资料到当地的社保部分处理，一般所需求的资料有：该职工的离任证明并盖章、离任职工身份证复印件、公司处理人的身份证复印件、填好的公司职工异动表并盖章。可是各位读者要注意，若职工是当月离任，为离任职工停缴社保后，当月还应交纳社保，次月停保才干收效。
这便是关于公司怎么帮职工停缴社保的答复，若您还有相关的法令问题，在为职工停保还有疑问，欢迎来听讼网咨询，咱们有专业的律师为您服务。