劳动合同变更的手续步骤

劳作合同改变的程序：
1用人单位书面向劳作者提出劳作合同的要求，奉告劳作者劳作合同的理由，改变的内容;
2在必定的期限内两边进行洽谈;
3签定改变协议，载明改变的具体内容，改变的时刻。协议有必要选用书面形式，这对承认和证明劳作合同内容及法律关系发作改变的现实，有着重要的含义。
如未及时签定改变协议，劳作者在新岗位作业一段时刻，感觉不满意而要A可原岗位作业，一旦用人单位与劳作者对劳作合同的实行发作争议，劳作者要求按原合同实行的，用人单位将处于非常晦气的位置。一起，《劳作合同法》第35条笫2款也明确规定：“改变后的劳作合同文本由用人单位和劳作者各执一份。